Werkvoorbereider

Functieomschrijving Als werkvoorbereider ben jij de aangewezen persoon die alle nodige voorbereidingen treft alvorens de bouw kan starten. Uiteraard doe je dit in samenwerking met een team waar jij veel samenwerkt met de uitvoerder en projectleider. Naast de voorbereiding blijf jij ook tijdens de bouw betrokken. Zo onderhoud jij het contact met collega's, onderaannemers, leveranciers en opdrachtgevers. Met jouw vermogen beheers en bewaak jij de processen en zorg jij dat de bouw soepel verloopt. Deze organisatie houdt veel van structuur en evalueert processen zoveel mogelijk. Jij hebt als bewaker van processen dus een belangrijke taak om deze processen te evalueren en met jouw feedback te optimaliseren. Uiteraard in samenwerking met het team. Lijkt dit je wat? Bel gerust voor meer informatie. Wie je bent (of wil worden) Wij zoeken een werkvoorbereider die vanuit nature het prachtig vindt om zaken te regelen en te organiseren. Dit zien wij voor ons als een enthousiast persoon met een passie voor de bouw. Met jouw kennis en ervaring van minimaal 3 jaar in de bouw, weet jij hoe je moet ontzorgen, schakelen en zo een perfecte voorbereiding voor de bouw neerzet. Omdat deze aannemer graag goed plant en waarde hecht aan structuur is ervaring met lean een mooie toevoeging op jouw sollicitatie. Vind jij innovatie op de bouw leuk en heb je interesse om processen te optimaliseren? Dan is jouw creativiteit een grote pré! Aanbod Als je bij deze aannemer aan de slag gaat, begin je eerst met een inwerktraject. Afhankelijk van jouw ervaring wordt de mate van zelfstandigheid bepaald. Dit gaat in overleg met de projectleider. Je krijgt alle middelen die nodig zijn om je werk goed uit te voeren: laptop, mobiele telefoon enzovoort. Het is een organisatie die goed betaald met een marktconform salaris volgens het UTA CAO. Na één jaar in dienst krijg je bij goed functioneren een vast contract. Wat betreft ontwikkeling en opleidingen zijn er diverse mogelijkheden. In overleg met jou kijken we wat het beste is. Bedrijfsprofiel Deze aannemer is groeiende en heeft op dit moment 90 miljoen omzet. Er zijn circa 145 medewerkers in dienst. De focus ligt op de woningbouw. Klanten uit de portefeuille zijn voornamelijk ontwikkelaars, beleggers en corporaties. Er wordt samengewerkt van begin tot eind, van concept tot realisatie. Er wordt veel aandacht besteedt in het voortraject waar de nadruk ligt op het innovatie, optimalisatie en evaluatie van processen en het waarborgen van structuur. Deze manier van opereren komt ook terug op de werkvloer. Continue evalueren en verbeteren. Binnen deze organisatie is dan ook veel ruimte voor medewerkers om zich te ontwikkelen. Medewerkers krijgen vrijheid en daarmee gepaard verantwoordelijkheid. Vind jij dat fijn? Dan ben je aan het juiste adres.