Functiebeschrijving
HR & Recruitment Stagiair(e)
- Nijmegen - € 400 - 32 uur
Ontdek tijdens een meewerkstage bij Kodros hoe mensen, processen en organisatieontwikkeling in de praktijk samenkomen. U werkt actief mee aan recruitment en HR-processen, met als doel het continu versterken van een positieve employee experience.
Kodros
Een rol voor stagiaires die HR in de praktijk willen leren kennen
Je zoekt geen stage waarin je alleen documenten verwerkt of vooral meekijkt vanaf de zijlijn. Je wilt begrijpen hoe recruitment, HR-processen en employee experience samenkomen in een organisatie die groeit en verandert.
Je zoekt:
- Een stage waarin je meer doet dan alleen administratieve HR-taken - Inzicht in hoe recruitment en HR elkaar in de praktijk versterken - Werk waarin je met mensen én processen bezig bent - Ruimte om mee te denken over onboarding, employer branding en verbeteringen - Een omgeving waarin je steeds meer zelfstandig kunt oppakken
Dan kan deze stage bij Kodros een interessante stap zijn. Plan kennismaking
Waarom voor Kodros kiezen
Bij Kodros werk je aan financiële vraagstukken die ertoe doen, in een omgeving waarin inhoud, ontwikkeling en afwisseling samenkomen.
Strategische vraagstukken
Je adviseert over onderwerpen zoals begroting, investeringen, beleid en financiële risico's.
Je werkt bij verschillende gemeenten en ziet hoe organisaties financiële vraagstukken op hun eigen manier aanpakken.
Kodros
Waar werk je aan?
Je ondersteunt bij de processen en contactmomenten die bepalen hoe kandidaten en collega's Kodros ervaren.
Denk bijvoorbeeld aan: - Vacatureteksten en kandidaatcontact die een eerste indruk van Kodros bepalen - HR-administratie die goed en zorgvuldig ingericht moet zijn - Recruitmentprocessen waarin snelheid, duidelijkheid en opvolging belangrijk zijn - Onboardingmomenten die nieuwe collega's een sterke start geven - Employer branding-uitingen die helpen om het juiste talent aan te trekken - Interne HR-pr...