Strategisch adviseur zorgverkoop

Ben jij de strateeg die werkt op het snijvlak van strategie, samenwerking en zorgcontractering? Bouw jij moeiteloos duurzame relaties met gemeenten en zorgkantoren en weet jij maatschappelijke opgaven te vertalen naar concrete afspraken en resultaten? Beschik jij over het strategisch inzicht en verbindend vermogen om impact te maken op toekomstbestendige zorg voor onze cliënten en professionals? Dan komen we graag met je in contact! Waarom deze baan bij jou past? Je gaat werken bij 's Heeren Loo, de grootste landelijke gehandicaptenzorgorganisatie van Nederland. Je wordt onderdeel van het team zorgverkoop, dat valt onder de Raad van Bestuur binnen ’s Heeren Loo. Deze concerndienst adviseert en ondersteunt directie en bestuur op het gebied van contractering van zorg en bij de benodigde activiteiten binnen de zorgverkoopcyclus. Het team bestaat uit 11 enthousiaste collega’s die met passie en plezier duurzaam bijdragen aan de kwaliteit van leven van cliënten en waarde toevoegen aan de organisatie én aan de samenleving. Het is een warm, stabiel en enthousiast team waarin samenwerking, vertrouwen en maatschappelijke betrokkenheid centraal staan. Er is veel aandacht voor collegiale ondersteuning, professionele en persoonlijke groei & ontwikkeling en het gezamenlijk werken aan duurzame oplossingen die bijdragen aan het versterken van de positie van ’s Heeren Loo binnen het zorglandschap. Je werkgebied bevindt zich voornamelijk in de provincie Gelderland en kent een impactvolle portefeuille binnen het Sociaal Domein en de Wlz. Je werkt intensief samen met verschillende Jeugdhulpregio’s waaronder de Jeugdhulpregio FoodValley en de Zorgregio Midden-IJssel/Oost-Veluwe. Daarnaast speelt contractering binnen het Wlz domein een belangrijke rol binnen jouw takenpakket. Het werkgebied kent een landelijk karakter met enkele stedelijke gebieden met maatschappelijke dynamiek en omvangrijke zorgbudgetten. Je werkt vanuit huis, onderweg of op locaties van ’s Heeren Loo. Hybride werken is volledig ingebed in de functie: je vertrekt doorgaans direct vanuit huis naar stakeholders, regio’s of bijeenkomsten. Dit biedt veel flexibiliteit en draagt bij aan duurzame inzetbaarheid. Wat ga je doen? Je werkt binnen de kaders van de Wlz, Jeugdwet, Zvw en Wmo in een dynamisch zorglandschap waarin financiering en samenwerking continu in ontwikkeling zijn. Dit vraagt om sterke strategische relaties en heldere afspraken met gemeenten, zorgkantoren en andere stakeholders. In deze functie onderhoud en ontwikkel je relaties binnen het Sociaal Domein en de Wlz en vertaal je visie naar concrete afspraken en samenwerking. Je opereert op het snijvlak van relatiebeheer, zorgverkoop, contractmanagement, stakeholdermanagement en maatschappelijke opgaven. Je bent sparringpartner voor regiodirecteuren en managers en voert regie bij zorgcontractering, aanbestedingen, onderhandelingen en strategische positionering. Daarnaast sta je aan het stuur bij de vertaling van externe afspraken naar de interne organisatie en zorg je voor samenhang tussen beleid, uitvoering en bedrijfsvoering. Je beweegt je in een complex en veranderend speelveld waarin samenwerking, bestuurlijke sensitiviteit en verbindend vermogen essentieel zijn. Met jouw netwerkvaardigheden signaleer je kansen en risico’s, bouw je duurzame relaties op en draag je bij aan goed leven voor cliënten, mooi werk voor professionals en een toekomstbestendige organisatie (dat zijn de drie beloften van ’s Heeren Loo). Wat heb je nodig? Je bent een ervaren strateeg met hbo/wo werk- en denkniveau en ruime ervaring binnen zorgcontractering. Je hebt aantoonbare kennis van zowel het gemeentelijk domein (Jeugdwet en Wmo) als de Wet langdurige zorg (Wlz). Je beweegt je gemakkelijk binnen complexe stakeholdervelden en weet effectief te opereren in een politiek-bestuurlijke omgeving. Daarbij combineer je strategisch inzicht met sterke communicatieve en analytische vaardigheden. Je werkt zelfstandig, schakelt soepel binnen een