Salarisadministrateur

Ben jij op zoek naar een uitdagende en afwisselende baan binnen de administratieve dienstverlening of accountancy? Dan is dit de ideale plek om jouw carrière een nieuwe impuls te geven. Over het bedrijf Ben jij een ervaren en nauwkeurige salarisadministrateur en op zoek naar een afwisselende functie binnen de accountancy en administratieve dienstverlening? Dan is dit jouw kans om onderdeel te worden van een betrokken en professioneel team waarin ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Binnen deze organisatie werk je in een platte en toegankelijke cultuur, waarin de lijnen kort zijn en de deur altijd openstaat. Samen met collega's zorg je voor een optimale dienstverlening richting een diverse klantenportefeuille met uiteenlopende cao's. Over de functie Als salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van een correcte en volledige salarisadministratie. Je houdt je onder andere bezig met: • Het verwerken en controleren van salarisadministraties; • Het toepassen van actuele wet- en regelgeving en verschillende cao's; • Het onderhouden van contact met cliënten en beantwoorden van vragen; • Het signaleren van verbeteringen binnen processen; • Het bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de salaris- en HR-dienstverlening; • Je werkt in een hecht team waarin collegialiteit en samenwerking centraal staan. Wat bieden wij jou • Een salaris tussen €3.250 en €4.500 bruto per maand (o.b.v. fulltime en ervaring); • Een dienstverband van 24 tot 32 uur per week, bij voorkeur verspreid over meerdere dagen; • Mogelijkheid tot hybride werken; • Pensioenregeling; • Ruimte voor opleidingen en cursussen (o.a. gericht op actuele wet- en regelgeving); • Een informele en gezellige werksfeer met o.a. teamuitjes, barbecues en een nieuwjaarsborrel; • Werken op twee locaties (regio Utrecht en Amersfoort) Wat vragen wij van jou • Ervaring als salarisadministrateur; • Ervaring met Nmbrs (vereiste); • Actuele kennis van wet- en regelgeving en cao's; • Een PDL/PPL diploma is een pré (geen must bij voldoende ervaring); • Je bent accuraat, proactief en communicatief vaardig; • Je hebt geen drempel om telefonisch contact op te nemen Meer informatie Floris van Egmond