Inhuur Expertisepool WVSV - Arbeidsjurist

In het kort: Je gaat als arbeidsjurist beleidsvoorbereiding doen, bestuur en secretaris adviseren, arbeids- en bestuursrechtelijke ontwikkelingen volgen en duiden, wetgevingsvragen beantwoorden en collectieve en individuele voorlichting verzorgen. Deze uitvraag wordt uitgevoerd door het NIPV namens WVSV. WVSV heeft aan het NIPV een formeel mandaat verstrekt voor het uitvoeren van deze aanbesteding- en inhuurproces. De overeenkomst die voortvloeit uit deze opdracht zal worden aangegaan tussen de geselecteerde leverancier(s) en WVSV. Inleiding De Werkgeversvereniging Samenwerkende Veiligheidsregio’s (WVSV) maakt namens de 25 Veiligheidsregio’s met werknemersorganisaties bindende afspraken over de arbeidsvoorwaarden (cao) voor het personeel van Veiligheidsregio’s. De WVSV is juridisch zelfstandig en onafhankelijk. In aanvulling op het stafbureau is een expertisepool ingericht die desgevraagd en situationeel inhoudelijk advies levert. Opdrachtomschrijving – Arbeidsjurist - Beleidsvoorbereiding en advisering aan secretaris en bestuur - Volgen en duiden van arbeids- en bestuursrecht en ontwikkelingen - Beantwoorden van wetgevingsvragen en verzorgen van (collectieve/individuele) voorlichting (Alle werkzaamheden zijn gericht op inhoudelijk advies en beleidsvoorbereiding — niet op operationele uitvoering) Interview Onderdeel van deze uitvraag is een Interview. Mocht u voor dit interview worden uitgenodigd dan toetsen wij de volgende competenties in dit interview: - Analytisch en pragmatisch: je weet in- en externe ontwikkelingen, wensen en behoeften om te zetten naar concrete voorstellen - Persoonlijkheid: je kan omgaan met alle verschillende belangen en weet in overleggen je punten te onderbouwen met argumenten In deze vragengroep treft u een aantal competenties/vragen aan die u niet hoeft te beantwoorden. De inkoper zal per competentie namelijk de scores achteraf invullen. Eisen -Dienstverband: ZZP (of detachering) - Het aangeboden CV dient in het Nederlands te zijn opg.