HR-Medewerker

• Werken bij ons • Collega's vertellen • Waarom Beweging 3.0 • Solliciteren doe je zo • • Waarom Beweging 3.0 • Solliciteren doe je zo Amersfoort Staf en ondersteuning HR-medewerker handen schudden Contract: Jaarcontract Geen uitzicht op onbepaalde tijd Werk- / denkniveau: Mbo niveau 4 Salaris: € 2.981,98 - € 4.245,84 Cao VVT Uren: 32 uur Plaats: Amersfoort Locatie: Servicekantoor Ben jij een communicatief sterke en klantgerichte HR-professional? Je denkt en werkt graag mee binnen het recent samengestelde team HR Service & Salarisadministratie. Lees dan snel verder! Dit ga je doen Als HR-medewerker ben jij dé vraagbaak voor onze organisatie. Je hebt een hands-on mentaliteit en weet veel over HR-mutaties en HR-processen. Samen met je team pak je HR-mutaties via AFAS op en beantwoord je vragen over bijvoorbeeld wet- en regelgeving, cao-afspraken of eigen personeelsregelingen die binnengekomen zijn via e-mail of telefoon. Je bent in staat de vraag achter de vraag te achterhalen en daarop een helder advies te geven. Omdat je het grote geheel ziet, denk je verder dan alleen de dagelijkse taken. Dit zorgt ervoor dat je de juiste oplossing vindt voor elk vraagstuk dat op je pad komt. Verder ondersteun je bij diverse projecten, zoals het verbeteren en digitaliseren van HR-processen, projecten die voortkomen uit de CAO of gewijzigde wet- en regelgeving en administratieve taken. Je maakt onderdeel uit van het recent samengestelde team HR Service & Salarisadministratie binnen de afdeling Mens & Organisatie. Het team bestaat uit 7 collega's die prettig samenwerken, elkaar helpen en op elkaar kunnen bouwen. Je werkt nauw samen met je directe team, maar ook met teammanagers en collega's binnen Mens & Organisatie en Finance & Control. Wie ben jij? • Je staat stevig in je schoenen en werkt accuraat • Je bent oplossingsgericht en hebt het vermogen om overzicht te houden, ook als het druk is • Affiniteit met de zorg is een plus (maar geen must) • Je bent digitaal onderlegd en vindt het interessant om te ondersteunen bij projecten Wat neem je mee • Een afgeronde relevante opleiding bij voorkeur in de richting van HRM • Meerdere jaren ervaring als HR-medewerker • Kennis van en meerdere jaren ervaring met het werken binnen AFAS en uitwerken en doorvoeren van procesoptimalisaties binnen AFAS • Je bent communicatief vaardig, je legt makkelijk verbanden, vraagt door en kunt vlot en in heldere taal e-mails schrijven Wat bieden we jou Bij Beweging 3.0 staat de mens centraal, ook jij. Daarom investeren we in jouw vitaliteit, werkplezier en professionele groei. Jij krijgt: • Salaris volgens cao VVT FWG 40 - FWG 45 inschaling afhankelijk van de ervaring • Eindejaarsuitkering 8,33% • Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (o.a. fietsplan) • Een warme en zorgvuldige onboarding: • buddy die je helpt landen • leerroute op maat • aandacht voor balans, energie en persoonlijk leiderschap • Een team dat samenwerkt vanuit vertrouwen, humor en verbinding • Een werkomgeving waar ruimte is voor jouw talenten, ideeën en leerproces Interesse? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op deze pagina en laat je cv (en motivatie) achter. Lisette ter Velde Solliciteren? Zo doe je dat! 1. Solliciteren Wij zorgen ervoor dat je binnen 5 werkdagen een reactie van ons ontvangt. We kijken ernaar uit om van je te horen! 2. Speel. . Laat zien wie je bent. Met korte, intuïtieve games ontdek je hoe je omgaat met situaties, hoe flexibel je bent en hoe je beslissingen neemt. Het is leuk, praktisch en geeft je inzicht dat ook in je werk van pas komt. 4. Kennismaking 5. Loop een dagje mee (optioneel) Word HR-medewerker bij Beweging 3.0 Heb je interesse in de rol van HR-medewerker?