Terug naar resultaten · TILBURG

Vacature geverifieerd 3 uur geleden

HR Manager

LOA Group·TILBURGOp locatieTijdelijkSenior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rol en verantwoordelijkheden: Verantwoordelijk voor HR-beleid, adviseren van directie, aansturen en coachen van HR-team, begeleiden van recruitment, onboarding en talentontwikkeling, ontwikkelen van opleidingsprogramma's.
  • Vereiste vaardigheden en ervaring: Ervaren en stevige HR-professional met strategisch inzicht, in staat om strategie te vertalen naar de werkvloer, en ondersteuning bieden aan leidinggevenden en medewerkers.
  • Organisatie en werkomgeving: Werkt voor een organisatie met elf vestigingen waar ondernemerschap, korte lijnen en samenwerken centraal staan, en heeft invloed op de organisatie en professionalisering.
  • Conditions en voordelen: Betrokken bij verdere groei en professionalisering, met een veelzijdige en verantwoordelijke HR-functie waarin je impact kunt maken.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

- Loa group - Vestigingen HR Manager LOA Full Surface Group groeit en meer dan 300 mensen groeien inmiddels met ons mee. Daarom zoeken wij een HR Manager die verder kijkt dan regels, procedures en personeelszaken. Een ervaren en stevige HR-professional die strategie weet te vertalen naar de werkvloer, leidinggevenden ondersteunt en medewerkers helpt het beste uit zichzelf te halen. - Strategische invloed op de organisatie - Bouwen aan een professionele HR-organisatie - Leidinggeven met ruimte voor eigen initiatief Interesse in deze functie? Als HR Manager ben je een belangrijke sparringpartner voor de directie, geef je leiding aan het HR-team en draag je bij aan de verdere groei en professionalisering van LOA Full Surface Group. Je werkt voor een organisatie met elf gespecialiseerde vestigingen waar ondernemerschap, korte lijnen en samenwerken centraal staan. Ben jij toe aan een veelzijdige en verantwoordelijke HR-functie waarin je écht impact kunt maken? Dan maken wij graag kennis met je. Wat ga je doen? Als HR Manager ben jij de drijvende kracht achter het HR-beleid van LOA Full Surface Group. Je schakelt dagelijks tussen strategie en praktijk en zorgt ervoor dat onze organisatie klaar is voor de toekomst. Daarbij werk je intensief samen met de directie, vestigingsdirecteuren en het HR-team. Je houdt je onder andere bezig met: - Het ontwikkelen, implementeren en verbeteren van het HR-beleid voor de gehele organisatie; - Het adviseren van directie en management over strategische, tactische en operationele HR-vraagstukken; - Het aansturen, coachen en ontwikkelen van het HR-team; - Het begeleiden van recruitment, onboarding en talentontwikkeling; - Het ontwikkelen van opleidingsprogramma's, onder andere via de LOA Academy. - Het bewaken van verzuimprocessen en duurzame inzetbaarheid; - Het optimaliseren van HR-processen, systemen en rapportages; - Het vertalen van nieuwe wet- en regelgeving naar praktisch HR-beleid. Wa...
Ook gepubliceerd op 1 sites

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
13 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
3 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

TilburgVast
3894 € – 5295 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·13 uur geleden65/100
TilburgVast
2885 € – 4175 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·13 uur geleden65/100
TilburgOp locatieVast
2442 € – 2696 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·13 uur geleden65/100

Recovery/Pacu Verpleegkundige

Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis
TilburgVast
3463 € – 4914 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·13 uur geleden65/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden