BIM-Manager

Als BIM-Manager ben jij het centrale aanspreekpunt voor alles wat met digitale bouwmodellen en informatiebeheer te maken heeft. Je ontwikkelt en bewaakt het BIM-beleid, coördineert BIM-processen en zorgt dat alle projectteams met betrouwbare, actuele en hoogwaardige modellen kunnen werken. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Coördineren en controleren van IFC-modellen en uitvoeren van clash-controles. Optimaliseren van BIM-processen en bevorderen van een uniforme werkwijze binnen de organisatie. Opstellen van BIM-uitvoeringsplannen en begeleiden van projectteams. Doorvoeren en implementeren van digitale innovaties en nieuwe softwaretoepassingen. Fungeren als vraagbaak en coach voor collega’s op het gebied van BIM en digitalisering. Verbeteren van samenwerking tussen ontwerp, werkvoorbereiding en uitvoering. Kortom: jij zorgt dat de organisatie vooroploopt in digitaal bouwen. Bedrijfsinformatie Je komt te werken binnen een modern, innovatief en groeiend familiebedrijf dat actief is in woning- en utiliteitsbouw. Het bedrijf staat bekend om zijn nuchtere cultuur, collegiale werksfeer en focus op kwaliteit en duurzaamheid. Medewerkers krijgen veel ruimte voor ontwikkeling, initiatief en het meedenken in verbeteringen. De organisatie heeft korte lijnen, hechte teams en een sterke ambitie op het gebied van digitalisering en toekomstbestendig bouwen. Functie-eisen Afgeronde hbo-opleiding richting Bouwkunde of vergelijkbaar. Aantoonbare ervaring als BIM-Manager, BIM-Coördinator of vergelijkbare functie. Goede kennis van BIM-software (bijv. Revit, Solibri) en digitale bouwprocessen. Sterke communicatievaardigheden en in staat collega’s mee te nemen in digitale veranderingen. Oog voor detail, structuur en kwaliteitsborging. Begrip van bouwprocessen en de vertaalslag van digitale modellen naar de praktijk. Proactieve instelling en de ambitie om BIM binnen de organisatie verder uit te bouwen. Arbeidsvoorwaarden Een functie van 32 tot 40 uur per week, afhankelijk van jo voorkeur. Marktconform salaris volgens CAO Bouw & Infra. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen en jaarlijkse gratificatie. Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en scholing. Mogelijkheid om (deels) thuis te werken in overleg. Informele, collegiale werksfeer binnen een hecht team. Leuke extra’s zoals teamuitjes, borrels en activiteiten. Contactinformatie Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met: Jurriaan Bakker Telefoon: E-mail: