Werknemers

Er is een voorstel tot wijziging van de Arbeidsomstandighedenwet en de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs ter consultatie gepubliceerd. De voorgestelde wijziging betreft de invoering van een recht op onbereikbaarheid voor werknemers. Door de komst van smartphones en tablets zijn werknemers altijd bereikbaar. Werknemers ervaren druk om tijdens hun vrije tijd te reageren op werkberichten. De initiatiefnemer voor het wetsvoorstel is van mening dat iedereen recht heeft op ongestoorde vrije tijd en dat dit recht van groot belang is om stress en burn-outklachten te verminderen of te voorkomen. Het wetsvoorstel met memorie van toelichting is te vinden op https://www.internetconsultatie.nl//rechtoponbereikbaarheid . Wie dat wil kan daar zijn commentaar achterlaten. Bron: Overig | wetsvoorstel | - COLUMN Wat is een vakantiedag waard? - Gewetensbezwaren tegen militaire uitgaven geen reden voor minder belasting - Aftrek geweigerd omdat huurovereenkomst niet aan eisen voldoet Over ons Vanhier is een gedegen advieskantoor voor ondernemers met durf. Onze expertise loopt van accountancy tot overnamestrategie en van salarisadministratie tot fiscaliteit. We begeleiden met persoonlijke aandacht en digitale efficiëntie, vanuit vier lokale vestigingen. Nieuws Altijd op de hoogte van relevant ondernemersnieuws.