Toezichthouder

Heb je vragen over het recruitmentproces? Neem contact op met • Ga direct naar: • Jouw rol • Waar kom je terecht • Jouw profiel & achtergrond Nederland aan houden, dat is onze missie. Als Toezichthouder zorg jij ervoor dat werkzaamheden op het elektriciteitsnet veilig en volgens afspraken verlopen. Samen met jouw team werk je aan een veilige uitvoering van werkzaamheden op hoogspanningslocaties, die bijdragen aan een stabiel en duurzaam energiesysteem. Hoe houd jij Nederland aan? Als Toezichthouder ben jij verantwoordelijk voor het borgen van een veilige uitvoering van werkzaamheden op hoogspanningsstations, zodat Nederland kan blijven rekenen op betrouwbare, betaalbare en duurzame energie. • Je houdt toezicht op elektrotechnische werkzaamheden conform de BEI, zodat werkzaamheden veilig en volgens richtlijnen worden uitgevoerd en incidenten worden voorkomen. • Je stemt dagelijks af met de Werkverantwoordelijke en schakelt met het bedrijfsvoeringscentrum, zodat afwijkingen tijdig worden opgelost en de continuïteit van het net geborgd blijft. • Je instrueert en begeleidt medewerkers op locatie en bewaakt veiligheidsmaatregelen, zodat iedereen veilig kan werken binnen duidelijk afgebakende werkplekken. • Je beheert de toegang tot hoogspanningslocaties en controleert certificaten, middelen en PBM's, zodat alleen bevoegde en goed uitgeruste medewerkers werkzaamheden uitvoeren. • Je verzorgt goederenontvangst en de bijbehorende administratie, zodat materialen correct worden geregistreerd en beschikbaar zijn voor uitvoering. • Je rapporteert mondeling en schriftelijk over voortgang en afwijkingen, zodat betrokken stakeholders inzicht hebben in de uitvoering en veiligheid van werkzaamheden. • Je werkt in een regionaal team dat actief is in Drenthe, Overijssel en gedeelte van Groningen, waarbij je schakelt met uitvoerende teams en centrale operatie. Waar kom je terecht Onshore zorgt voor de veilige, tijdige en betrouwbare realisatie van nieuwe aansluitingen en netverzwaringen op land. Daarnaast onderhoudt deze divisie het bestaande net en optimaliseert zij het gebruik ervan, zodat overal het licht blijft branden. De kerntaken van Onshore zijn projectontwikkeling en -realisatie, onderhoud en assetmanagement, vergunningen, veiligheid, standaarden en kwaliteitsborging. De focus ligt op samenwerking en voorspelbaarheid voor klanten en andere stakeholders. Jouw profiel & achtergrond • Minimaal mbo werk- en/of denkniveau • Een afgeronde opleiding in elektrotechniek, energietechniek of vergelijkbaar (pré) • Werkervaring of affiniteit met techniek en/of leidinggevende capaciteiten (pré) • Een aanwijzing binnen laag- of middenspanning (pré) • Goede beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk) • In het bezit van rijbewijs • Verantwoordelijkheid - Je borgt een veilige werkomgeving en ziet toe op naleving van procedures, zodat werkzaamheden zonder incidenten plaatsvinden. • Communicatieve vaardigheden - Je instrueert helder, geeft en ontvangt feedback en stemt effectief af met verschillende betrokkenen, zodat samenwerking soepel verloopt. • Zorgvuldigheid en organisatievermogen - Je werkt gestructureerd en nauwkeurig en houdt overzicht, zodat alle werkzaamheden veilig en volgens planning worden uitgevoerd. Deze rol valt binnen het functieprofiel Operations & Maintenance Technician, zodat voor jou én TenneT helder is welke verantwoordelijkheden, verwachtingen en groeimogelijkheden bij deze functie horen. TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega's, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen. Wij bieden jou: • Een contract met proeftijd, op basis van 40 uur per week. • Een salaris in schaal 4: € 2.980 tot € 4.789 per maand met 8% vakantiegeld en 6% eindejaarsuitkering. • Een solide pensioen via ABP: wij betalen 70% van jouw premie. • 43 verlofdagen per jaar. • Alle genoemde arbeidsvoorwaarden gelden bij een fulltime dienstverband, tenzij anders vermeld. • Hybride werken wanneer mogelijk, inclusief een reiskosten-, internet- en een thuiswerkvergoeding. • Ondersteuning voor jouw vitaliteit, met een bijdrage voor een sportabonnement en zorgverzekering. • Ontwikkelingsmogelijkheden via de TenneT Academy, zodat jij je kennis en vaardigheden kunt blijven uitbreiden. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met via of . E-mails met cv kunnen wij niet in behandeling nemen. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld en zal daarom niet in behandeling worden genomen. Jouw nieuwe werkplek Of je nu werkt op kantoor, in een control room of buiten in het veld: jouw werkplek bij TenneT is altijd in beweging. Je schakelt tussen locaties, teams en situaties, en werkt samen aan een betrouwbaar energiesysteem. Waar je ook bent, je staat midden in de energietransitie. • Je maakt kennis met twee toekomstige collega's: jouw leidinggevende, directe collega's of de recruiter. Stel gerust al je vragen. Na een paar dagen bellen we je op om onze ervaringen te delen. • Het tweede gesprek In dit gesprek gaan we wat dieper in op de match. In dit gesprek maak je kennis met twee andere collega's. Je leert elkaar beter kennen en gaat meer inhoudelijk de diepte in. Wij zijn graag transparant en eerlijk in wat het werk inhoudt. Zo weet jij ook precies wat je kan verwachten. Is het een match? Dan gaan we over naar het aanbod. • Optioneel voor leidinggevende functies Voor leidinggevende functies vinden we het belangrijk om meer te ontdekken over jouw capaciteiten, drijfveren en kwaliteiten. Dan nodigen we je uit om een assessment te doen. Je hoort vooraf wat het assessment inhoudt en hoe het werkt. De resultaten mag je natuurlijk altijd zelf inzien. • We zullen je snel een goed aanbod doen. Je krijgt een salarisvoorstel en een overzicht van ons arbeidsvoorwaardenpakket. Klaar om je handtekening te zetten? • Met een ondertekende arbeidsovereenkomst op zak is er nog één stap te gaan: de pre employment screening. TenneT heeft de maatschappelijke taak om Nederland 24/7 aan te houden. We moeten risico's op verstoringen zoveel mogelijk uitsluiten. Daarom vragen we van elke medewerker minimaal een Verklaring Omtrent Gedrag. Als blijkt dat er geen bezwaren zijn tegen je aanstelling, staat niets jouw start meer in de weg. Voor sommige functies is een VOG niet afdoende en volgt een uitvoerige screening. • Welkom bij TenneT Nadat alles rond is ga je op de eerste van de maand starten met jouw onboarding bij TenneT. Twee dagen met al jouw nieuwe collega's om te ontdekken wie TenneT is en hoe wij werken. Je leert alle ins & outs kennen. Daarna ga je verder met onboarden binnen je team. Jouw nieuwe collega's Je bent welkom zoals je bent Onze visie op diversiteit & inclusie Bij TenneT voorzie jij met jouw ideeën miljoenen mensen van stroom, over grenzen heen. Je stapt in een cultuur waar we verschillen vieren, nieuwsgierigheid voeden en samen concrete oplossingen bedenken voor een inclusieve (energie)toekomst. Zo bouwen we elke dag aan een veerkrachtige en duurzame energievoorziening voor iedereen. Dat is hoe we inclusie, diversiteit en gelijkwaardigheid echt kracht bijzetten. Locatie Hoogeveen Contracttype Vast Salaris € Contractvorm https://tennet careers drupal.s3.eu central 1.amazonaws.com/default/2026 02/Thumnail NL%20aan%20vrouw.jpg