Terug naar resultaten · Nijmegen

Vacature geverifieerd 4 uur geleden

Teamleider OKC (Meewerkend) - Teamleider OKC (Meewerkend)

Ziekenhuis Canius-Wilhelmina·Nijmegen (Gelderland)VastMedior
3826 € – 5395 € / maand
Vox-samenvatting
  • Rol en verantwoordelijkheden: Leidinggeven en meewerken op de operatiekamer, verantwoordelijk voor circa 80 operatieassistenten en 50 anesthesiemedewerkers, focus op teamontwikkeling en kwaliteit van zorg.
  • Vereiste kwalificaties: Afgeronde CZO-opleiding tot operatieassistent en/of anesthesiemedewerker, leidinggevende ervaring of ambitie, persoonlijke leiderschapsstijl en organisatievaardigheden.
  • Arbeidsvoorwaarden: Contract van 12 maanden met intentie tot vast contract, salaris volgens Cao Ziekenhuizen, arbeidsmarkttoeslag, vakantietoeslag, eindejaarsuitkering, pensioenopbouw en opleidingsmogelijkheden.
  • Werk en team: Samenwerking met afdelingshoofden, verantwoordelijkheid voor dagelijkse werkzaamheden, verzuimbegeleiding, werkklimaat en kwaliteitsverbeteringen.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar nationalevacaturebank.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. nationalevacaturebank.nl

Functiebeschrijving

Teamleider OKC (meewerkend) Ben jij een ervaren operatieassistent of anesthesiemedewerker die toe is aan de volgende stap? Wil je leidinggeven én verbonden blijven met het vak? Dan is dit jouw kans. Voor ons operatiekamercomplex (OKC) zoeken wij een meewerkend teamleider OKC ter uitbreiding van het huidige leiderschapsteam. Samen met twee collega-teamleiders zijn jullie met z'n drieën verantwoordelijk voor de aansturing van zowel de operatieassistenten als de anesthesiemedewerkers. Een rol waarin je impact maakt op teamontwikkeling, samenwerking én kwaliteit van zorg. T: Thamara Pothof of Thamara Pothof M: HBO 32 - 36 uren per week (FWG 55) Reageren voor Het werk en je collega's Als teamleider OKC combineer je leidinggeven met meewerken op de operatiekamer (OK). Juist die combinatie maakt deze rol krachtig: je bent zichtbaar op de werkvloer, weet wat er speelt en kunt snel schakelen wanneer dat nodig is. Met drie teamleiders dragen jullie gezamenlijk verantwoordelijkheid voor de dagelijkse aansturing van circa 80 operatieassistenten (60 fte) en circa 50 anesthesiemedewerkers (41 fte). De aandachtsgebieden worden onderling verdeeld, maar de verantwoordelijkheid is gedeeld. Dit vraagt om goede afstemming, onderlinge complementariteit en een sterke samenwerking. Binnen het OKC werken jullie nauw samen met de afdelingshoofden en vormen jullie samen het leiderschapsteam van het OKC. Je takenpakket is veelzijdig en afwisselend, en bestaat uit: • De dagelijkse werkzaamheden aansturen. • Jaargesprekken voeren en verzuim begeleiden. • Zorgdragen voor een gezond en professioneel werkklimaat. • Kwaliteits- en verbetertrajecten initiëren en begeleiden. • Een actieve bijdrage aan het beleidsplan en personeelsbeleid van het OKC leveren. In deze rol krijg je de ruimte om te bouwen aan de kwaliteit van zorg én aan de ontwikkeling van beide teams, terwijl je zelf actief verbonden blijft met het vak. Bij CWZ geloven we dat goed leiderschap zichtbaar is op de werkvloer - dichtbij je mensen, met oog voor samenwerking en resultaat. We zoeken een teamleider die samen met de huidige collega's het leiderschapsteam compleet maken. In het selectieproces kijken we nadrukkelijk naar een goede mix in achtergrond en expertise, zodat het team als geheel complementair en stevig staat. Wat neem je mee? • Een afgeronde CZO-opleiding tot operatieassistent en/of anesthesiemedewerker. • Leidinggevende ervaring of de ambitie en competenties om je in deze rol te ontwikkelen. • Een warme, persoonlijke leiderschapsstijl; je bent benaderbaar en gericht op samenwerking. • Het vermogen om in gedeeld leiderschap te werken en gezamenlijk verantwoordelijkheid te dragen. • Organisatiesensitiviteit en daadkracht. • Een proactieve houding ten aanzien van kwaliteits- en verbetertrajecten. • Flexibiliteit en collegialiteit. Wat bieden wij? • Contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie deze daarna om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. • Meeloopmogelijkheden. • Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen met goede arbeidsvoorwaarden . • Voor deze functie binnen het OKC is daarnaast een arbeidsmarkttoeslag van toepassing. • Naast je reguliere salaris een vakantietoeslag én eindejaarsuitkering van 8,33%. • 144 vakantie-uren én 57 vrij inzetbare PLB uren op basis van een werkweek van 36 uur. • Een goede opbouw van pensioen bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn waaraan de werkgever de helft bijdraagt. • Voordelige verzekeringen en een aantrekkelijk belastingvoordeel bij de aanschaf van o.a. een fiets, laptop of je sportschoolabonnement. • Als topklinisch ziekenhuis is er ruimte en aandacht voor ontwikkeling- en opleidingsmogelijkheden . • Een gemoedelijke en informele werkplek waar we elkaar dagelijks proberen te inspireren en uitdagen. Enthousiast geworden?

Transparantiepaneel

Originele bron
nationalevacaturebank.nl
Geplaatst
08 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
4 uur geleden
Kwaliteitsscore
65/100
Salaris vermeld30
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Supply Chain Planner

REXEN Recruitment Center
NIJMEGENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·4 uur geleden35/100

Projectmedewerker

REXEN Recruitment Center
NIJMEGENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·4 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden