Talent Acquisition Consultant

Jouw kans als Talent Acquisition Consultant Wil jij technische professionals helpen aan hun ideale baan en bedrijven ondersteunen bij hun personeelsstrategie? Als Talent Acquisition Consultant bij Synsel ben jij dé specialist die talent en werkgevers met elkaar verbindt. Dit is jouw kans om te groeien in een dynamische en commerciële functie binnen recruitment en sales! Hier kom je te werken Synsel is hét recruitmentbureau voor technische specialisten in Nederland. Wij helpen technici in een krappe arbeidsmarkt aan banen die perfect aansluiten bij hun ambities. Met een netwerk van meer dan 2.500 bedrijven bouwen wij aan duurzame carrières en sterke relaties. Onze organisatie groeit hard en de vraag naar technisch talent blijft stijgen. Daarom zoeken we commerciële talenten zoals jij om samen nóg meer impact te maken! Jouw dagelijkse taken als Talent Acquisition Consultant Als Talent Acquisition Consultant ben jij de schakel tussen technisch talent en werkgevers. Jij begrijpt de ambities van professionals en weet de juiste match te maken met topbedrijven. ✔ Je werft en selecteert technische specialisten en helpt hen aan een nieuwe uitdaging; ✔ Je adviseert bedrijven over hun personeelsbehoefte en recruitmentstrategie; ✔ Je bouwt een netwerk op van zowel werkzoekenden als werkgevers in de technische sector; ✔ Je onderhandelt en sluit waardevolle deals (€50k tot €150k per plaatsing); ✔ Je bent verantwoordelijk voor je eigen klantrelaties en salespipeline. Jouw profiel ✔ Je hebt een HBO werk- en denkniveau (ervaring in Sales of Recruitment is een pré, maar geen vereiste); ✔ Je hebt een commerciële mindset en vindt het leuk om mensen en bedrijven te verbinden; ✔ Je bent communicatief sterk en weet mensen te overtuigen; ✔ Je bent resultaatgericht, proactief en houdt van een uitdaging; ✔ Je spreekt vloeiend Nederlands en kunt je goed redden in het Engels. Ons aanbod ✔ Startsalaris van €2.500 met groeimogelijkheden tot €5.000 binnen jouw rol, dankzij een onbeperkte bonus.