Systems & Markets Policy Advisor

Systems & Markets Policy Advisor Locatie Arnhem MCE Contracttype Vast Salaris € Contractvorm Medewerker Heb je vragen over het recruitmentproces? Neem contact op met Rutger Prins • Ga direct naar: • Jouw rol • Waar kom je terecht • Jouw profiel & achtergrond Introductie Als beleidsmedewerker REMIT & Transparency zorg jij ervoor dat TenneT de opgaven uit de Regulation on Wholesale Energy Market Integrity and Transparency (REMIT) en transparantieverplichtingen voor de value stream Operate juist, tijdig en met inhoudelijke scherpte uitvoert. Je bewaakt daarmee niet alleen compliance, maar draagt actief bij aan een integere, transparante en goed functionerende Europese en Nederlandse elektriciteitsmarkt. Jouw rol Daarnaast ben jij onder andere verantwoordelijk voor: · Vertalen en duiden van Europese en Nederlandse wet- en regelgeving naar helder beleid en robuuste werkprocessen, zodat TenneT consistent, juist en tijdig publiceert en rapporteert richting de markt, ACER, ENTSO ‑ E en andere instanties. · Analyseren van wijzigingen in wet- en regelgeving, marktontwikkelingen en systeemvereisten en deze vertalen naar goed onderbouwde impactanalyses en richtinggevende beleidsvoorstellen voor Operate in het kader van TenneTs transparantieverplichtingen. Je draagt bij aan wetsduidelijkheid door goed onderbouwde - waar nodig kritische - wijzigingsvoorstellen in te dienen. · Signaleren van knelpunten, risico's en kansen in wetgeving, en TenneT inhoudelijk positioneren in consultaties en (internationale) werkgroepen. Hiervoor reis je regelmatig binnen Europa om actief deel te nemen aan overleggen en netwerkbijeenkomsten. · Eigenaarschap nemen voor verbeter ‑ en compliance ‑ initiatieven in het publicatieproces en deze naar een aantoonbaar hoger professioneel volwassenheidsniveau brengen. In een agile omgeving (o.a. het Get Ready Team) geef je richting aan de ontwikkelroadmap maak je keuzes expliciet en stuur je op consistente besluitvorming, borging en kwaliteit. Je werkt nauw samen met beleidsmedewerkers, business analisten, IT en operations - en pakt waar nodig ook operationele taken op om bewust dicht bij de praktijk te blijven. · Verbinding houden met interne en externe stakeholders, waarbij je draagvlak creëert voor beleidskeuzes, procesaanpassingen en wijzigingen zonder inhoudelijke concessies te doen aan wetgeving of marktintegriteit. Je komt te werken in het Measurement, Publication & Settlement team in het Post Processes domein binnen Operate: een team van 26 collega's waar samenwerking, innovatie en humor hand in hand gaan. We werken hard, maar vinden een fijne en open sfeer net zo belangrijk. Samen zorgen we ervoor dat TenneT compliant blijft en een goed functionerende markt faciliteert. Bij TenneT zoeken we professionals die willen bijdragen aan de toekomst van het elektriciteitsnet. We verwachten dat je ervaring en nieuwsgierigheid meebrengt om een waardevolle bijdrage te leveren aan ons team en onze missie. Waar kom je terecht Operate is verantwoordelijk voor de end-to-end operatie van het Nederlandse elektriciteitsnet en waarborgt de leveringszekerheid, systeemstabiliteit en marktwerking in Nederland en in Europa. Operate zorgt ervoor dat het licht 24 uur per dag, 365 dagen per jaar blijft branden. Met als doel om onze klanten ook morgen dezelfde betrouwbaarheid te bieden als zij vandaag ervaren. Jouw profiel & achtergrond · Analytisch vermogen: Je doorgrondt complexe Europese en Nederlandse wet- en regelgeving snel en weet deze om te zetten in scherpe analyses, helder beleid en concrete verbeteringen. Zo help je TenneT tijdig inspelen op ontwikkelingen in wetgeving en markt. · Stakeholdermanagement & communicatie: Je bouwt sterke relaties op en weet technische en beleidsmatige onderwerpen toegankelijk en overtuigend over te brengen. Je creëert draagvlak binnen TenneT én richting organisaties zoals ACER en ENTSO ‑ E. · Oordeelsvorming & besluitvaardigheid: Je kunt knelpunten, risico's en belangen goed afwegen en maakt doordachte keuzes. Je durft onderbouwd en zelfstandig positie in te nemen in consultaties, werkgroepen en interne overleggen - ook wanneer dat schuurt. · Proactieve teamontwikkeling & procesverankering: Je helpt het Transparency ‑ team en de bijbehorende roadmap naar een hoger professioneel volwassenheidsniveau in een agile omgeving. Je zorgt dat beleid duidelijk wordt vastgelegd en stevig wordt verankerd in processen, datakwaliteit en IT ‑ toepassingen die cruciaal zijn voor TenneT's rol in de elektriciteitsmarkt. · Minimaal 3 jaar ervaring als beleidsmedewerker, waarbij je aantoonbaar zelfstandig beleidsafwegingen hebt gemaakt en verdedigd. Dit alles bij voorkeur in de energiesector, financiële sector of bij ministeries. · (Diepgaande) kennis van REMIT-/transparantieverplichtingen, kennis van en inzicht in wat Inside Information Platforms zijn en energiewetgeving. · Een afgeronde HBO opleiding in bijvoorbeeld Bestuurskunde, Energietechniek, Rechten of een andere relevante richting, bij voorkeur aangevuld met extra certificeringen of trainingen. · Vloeiend schrijven en spreken in Nederlands en Engels. Twijfel je omdat je niet overal aan voldoet? Laat je niet tegenhouden. Als jij denkt dat je waarde kunt toevoegen, nodigen we je graag uit om te reageren. Voeg vooral een motivatiebrief toe waarin je toelicht waarom deze rol goed bij jou past. Arbeidsvoorwaarden TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega's, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. • Deze functie is voor onbepaalde tijd; • Een salaris € 4.276,- tot € 9.196,- per maand (bij 40 uur), met 8% vakantiegeld, 6% eindejaarsuitkering en 70% pensioenbijdrage. • Fijne werksfeer met behulpzame collega's, mogelijkheden om opleidingen te volgen en overige eerder benoemde arbeidsvoorwaarden; • Je levert een belangrijke bijdrage aan een stabiele en betrouwbare energievoorziening, en hiermee heb je een impact op het dagelijks leven van veel mensen; Screening is onderdeel van de procedure en de selectieprocedure bestaat uit 2 gesprekken. Voor vragen met betrekking tot de inhoud van de functie kun je contact opnemen met: Naam : Lead / Head afdeling: Lead Measurement, Publication & Settlement Emailadres: Voor verdere vragen over het recruitment process kan je contact opnemen met: Rutger Prins People | Corporate Recruiter a.i. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Systems & Markets Policy Advisor Locatie Arnhem MCE Contracttype Vast Salaris € Contractvorm