Terug naar resultaten · NIJMEGEN

Vacature geverifieerd 3 uur geleden

Strategisch Partner Leiderschap

Vroom·NIJMEGENOp locatieVastSenior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Fungeert als sparringpartner en trusted advisor voor Raad van Bestuur en strategisch management op het gebied van leiderschap, organisatie en cultuurvraagstukken.
  • Vereisten: Ervaring als senior HR-professional met focus op leiderschap en advisering aan bestuur en management in een academische omgeving.
  • Organisatiecontext: Werkt binnen een toonaangevend universitair medisch centrum dat zich richt op patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek, met aandacht voor leiderschap, cultuur en personeelsplanning.
  • Werkomgeving: Rapporteert hiërarchisch aan de HR-directeur en werkt functioneel samen met leden van de Raad van Bestuur.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

Executive Search - Interim - Talent Wij helpen graag om duurzame, impactvolle matches te realiseren. Zoek je tijdelijke invulling van een sleutelpositie in jouw organisatie? Wij helpen graag om duurzame, impactvolle matches te realiseren. - Over ons - Team Zeestraat 64 2518 AC Den Haag Strategisch Partner Leiderschap Nijmegen Radboudumc Vast Eerste selectie gemaakt Soms komt er een kans voorbij die je moet pakken. Ben jij een senior HR-professional met een sterke focus op leiderschap en voel jij je thuis in het adviseren van bestuur en strategisch management? Het Radboudumc is op zoek naar een Strategisch Partner Leiderschap die graag een bijdrage wil leveren aan de ontwikkeling van leiderschap aan de top van de organisatie, in een academische omgeving waarin zorg, onderwijs en onderzoek samenkomen. Kom jij het team van het Radboudumc versterken? Organisatie Het Radboudumc in Nijmegen is een toonaangevend universitair medisch centrum dat zich richt op patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek. Het Radboudumc staat bekend om haar innovatieve en persoonsgerichte zorg, in samenwerking met anderen in netwerken. De verdere ontwikkeling naar een toekomstbestendige organisatie vraagt om krachtig en bewust leiderschap op strategisch niveau. Dit vraagt om gerichte ondersteuning vanuit HR, met name op het gebied van leiderschap, cultuur en strategische personeelsplanning. Positie Als Strategisch Partner Leiderschap fungeer je als sparringpartner en trusted advisor voor de de Raad van Bestuur en het strategisch management op het gebied van leiderschap, organisatie- en cultuurvraagstukken zoals teamontwikkeling, sociale en psychologische veiligheid, leiderschap in een collegiale directie en gewenst gedrag in voorbeeldfuncties in de zorg, onderzoek en onderwijs. Je rapporteert hiërarchisch aan de HR-directeur en werkt functioneel samen met één of meerdere leden van de Raad van Bestuur. In ...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
14 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
3 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Nijmegen
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·gisteren15/100

Supply Chain Planner

REXEN Recruitment Center
NIJMEGENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·gisteren35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden