Terug naar resultaten · HOOGEVEEN

Vacature geverifieerd 1 uur geleden

Solution Adviseur Microsoft 365

OverheidZZP·HOOGEVEENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Ontwerpen, realiseren en begeleiden van migraties naar Microsoft 365, verbeteren van samenwerkingsprocessen, en gebruikers begeleiden in de verandering.
  • Belangrijkste taken: Regie voeren op migratieproces, afstemmen tussen business, beheer en leveranciers, en zorgen voor een gecontroleerde overgang naar het nieuwe platform.
  • Vereisten en aandachtspunten: Samenwerken met stakeholders, ontwikkelen van adoptieactiviteiten, rekening houden met security, compliance en governance.
  • Locatie en organisatie: Werken bij OverheidZZP in Hoogeveen, onderdeel van SWO, met circa 900 medewerkers en diensten voor 80.000 inwoners.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

In het kort: Je gaat een migratie naar Microsoft 365 ontwerpen, realiseren en begeleiden, samenwerkingsprocessen verbeteren, gebruikers meenemen in de verandering en zorgen voor een veilige, beheersbare en toekomstbestendige inrichting. Organisatie Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) geeft met ruim 900 medewerkers uitvoering aan de gemeentelijke taken en verleent diensten aan ongeveer 80.000 inwoners van de twee gemeenten. Dit maakt ons de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe. Daarnaast zijn wij een unieke organisatie door het werken voor 2 heel verschillende gemeenten. We zijn centraal gelegen en goed bereikbaar, zowel met de auto als het openbaar vervoer. Opdracht Als Solution Adviseur Microsoft 365 ben je binnen deze tijdelijke opdracht verantwoordelijk voor het ontwerpen, realiseren en begeleiden van de migratie van traditionele netwerkschijven naar een modern samenwerkingsplatform binnen Microsoft 365, zoals SharePoint en Teams Je vertaalt organisatiebehoeften naar concrete, werkbare oplossingen die bijdragen aan efficiëntere samenwerking, betere vindbaarheid van informatie en toekomstbestendige informatievoorziening. Hierbij voer je regie op het migratieproces en afstemming tussen business, beheer en leveranciers en zorg je voor een gecontroleerde en gefaseerde overgang van bestaande bestandsstructuren naar het nieuwe platform. Je werkt nauw samen met stakeholders, key users en IT‑teams om niet alleen de technische migratie te realiseren, maar ook om gebruikers effectief te begeleiden in de verandering. Adoptie speelt hierin een centrale rol: je ontwikkelt en coördineert activiteiten gericht op bewustwording, training en gebruik van de nieuwe werkwijze. Binnen de kaders van de Enterprise Architect en IT‑Architect zorg je dat oplossingen aansluiten op de bredere enterprise‑ en IT‑architectuur. Je houdt daarbij rekening met security, compliance en governance, zodat informatie veilig en volgens richtlijnen wordt opgeslagen en..

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
14 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
1 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Verzorgende

Care 4 Flex
HOOGEVEENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·8 uur geleden35/100

Helpende

Treant Zorggroep
HOOGEVEENOp locatieVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·8 uur geleden35/100
HOOGEVEENOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·8 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden