Servicemonteur

Gräper Logo Icon personIcon basketSchraubenschluessel icon SERVICEMONTEUR De energietransitie is een enorme uitdaging die vraagt om technische oplossingen en creativiteit om de doelstellingen te halen. Wil jij daar jouw bijdrage aan leveren? Vanwege deze sterke groei zijn wij voor onze afdeling Services op zoek naar een: SERVICEMONTEUR Als servicemonteur bij GRÄPER voer je een breed scala aan werkzaamheden uit aan transformatorstations. Van onderhoud tot technische aanpassingen, je bent elke dag onderweg naar verschillende locaties, allemaal vanuit je eigen servicebus. Geen dag is hetzelfde! Jouw verantwoordelijkheden en taken zijn : • Opsporen en verhelpen van storingen, van defecte schakelkasten tot technische componenten; • Inspecteer, onderhoud en verbeter onze systemen volgens een helder onderhoudsprogramma; • Meebouwen aan nieuwe installaties, kabelverbindingen en transformatorstations; • Zorg dat meetresultaten, tekeningen en materialen netjes worden vastgelegd. • Minimaal een afgeronde MBO-3 opleiding bij voorkeur in Bouwkunde, Elektrotechniek, Civiele techniek of Werktuigbouwkunde; • Basisveiligheid VCA of bereid deze te behalen via GRÄPER Almere; • Goede kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift; • Rijbewijs B(E); • Aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie is een pré. Wat kunnen wij jou bieden: • Uitstekende arbeidsvoorwaarden met een salaris passend bij jouw ervaring en achtergrond; • 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen; • Eigen servicebus; • Laptop/Tablet en telefoon van de zaak; • Geheel voorzien van eigen gereedschap en keuringsapparatuur; • Pensioenopbouw bij het PME Pensioenfonds; • Doorgroei- en opleidingsmogelijkheden (16 opleidingsuren per jaar o.b.v. 40 uur.)); • Diverse personele verzekeringen zoals; WIA- en WGA-Hiaat, ongevallenverzekering, aanvullende collectieve zorgverzekering bij Zilveren Kruis. • Fietsplan; • Een prettige werkomgeving binnen een enthousiast team; • Leuke en gezellige bedrijfsactiviteiten geregeld door de feestcommissie. We zijn flexibel en willen graag rekening houden met jouw wensen en wat voor jou haalbaar is. Laten we samen brainstormen en bekijken hoe we dit het beste kunnen aanpakken! Sollicitatieprocedure • Eerste telefonische intake (reactie binnen 2 werkdagen) Binnen twee werkdagen nemen we telefonisch contact met je op. Dit gesprek geeft je de mogelijkheid om alvast vragen te stellen en helpt ons samen te ontdekken of de functie en organisatie goed bij jou passen. • Kennismakingsgesprek op kantoor Tijdens het kennismakingsgesprek leren we elkaar persoonlijk kennen en krijg je een indruk van onze werkomgeving, cultuur en collega's. We nemen de tijd om jouw wensen en verwachtingen te bespreken, zodat je een weloverwogen keuze kunt maken. • Aanbod Zijn we beiden enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend aanbod waarin we de arbeidsvoorwaarden helder toelichten en ruimte bieden voor eventuele vragen. • Contract tekenen Na akkoord leggen we alle afspraken overzichtelijk vast in je arbeidsovereenkomst. Zo weet je precies waar je aan toe bent en kun je met een gerust gevoel uitkijken naar je start. Welkom bij Gräper Almere!