Senior Projectmanager

Bedrijfsomschrijving Onze opdrachtgever is een onafhankelijk advies en managementbureau gespecialiseerd in huisvesting, bouwkosten, vastgoed en bouwprojecten. Met een team van 25 betrokken professionals zorgen wij voor resultaat door verbinding, sturing en een gestructureerd ontwerp en bouwproces. Onze opdrachtgever werkt aan complexe utiliteitsbouwprojecten, van kantoren en sportcentra tot ziekenhuizen en onderwijsgebouwen. De klanten zijn onder andere bekende private en publieke organisaties. Het team werkt nauw samen en hecht veel waarde aan sfeer, collegialiteit en teamspirit. Regelmatig organiseren we borrels, diners en (sport)uitjes. Functieomschrijving Wil jij onderdeel zijn van een dynamisch bouwmanagementbureau met uitdagende projecten door heel Nederland? Dan zoekt onze opdrachtgever jou! Als Senior Projectmanager stuur je zowel zelfstandig als in teamverband ontwerp en uitvoeringsteams aan. Je bent het aanspreekpunt voor onze opdrachtgevers en zorgt dat projecten op tijd, binnen budget en volgens de hoogste kwaliteitseisen worden opgeleverd. Je creëert nieuwe samenwerkingsmogelijkheden en bouwt duurzame relaties op met klanten. Je werkt nauw samen met collega’s van verschillende afdelingen, zoals Bouw, Projectmanagement, Huisvestingsadvies en Kostenbeheer. Als senior projectmanager ondersteun je het team bij diverse werkzaamheden, waaronder: • Opbouwen en onderhouden van klantrelaties; • Bewaken van planning, kwaliteit, budget en GROTIK-factoren; • Adviseren van klanten en interne stakeholders; • Creëren van nieuwe kansen en commerciële mogelijkheden. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever.  Wij bieden • Een marktconform salaris o.b.v. ervaring, 13e maand, winstdeling en een vaste pensioenregeling; • Een eventuele leaseauto; • Personeelsuitjes en borrels om de teamgeest te versterken; • Ruimte en vrijheid om mee te denken en te bouwen aan een groeiende organisatie; • Een goede bereikbare locatie met parkeergelegenheid; • 30 vakantiedagen; • Flexibele werktijden en dagen (32 – 40 uur). Functie-eisen • Heeft WO werk en denkniveau; • Heeft affiniteit met techniek of vastgoedmanagement; • Heeft commercieel inzicht; • Heeft coachende kwaliteiten voor het begeleiden van junioren en medioren; • Is proactief, stressbestendig en zelfstandig. Je bent nieuwsgierig, oplossingsgericht en servicegericht en kunt zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren.