Senior Pensioenconsultant

• Wat regelt je werkgever voor jou? • Wat regel je zelf? • Een klein pensioen • Op weg naar je pensioen • Bijna met pensioen: je opties • De nieuwe pensioenwet BeFrank zoekt een Senior Pensioenconsultant! Vacature • BeFrank zoekt een Senior Pensioenconsultant! Ben jij een ervaren pensioenprofessional die complexe vraagstukken moeiteloos vertaalt naar heldere oplossingen? Krijg je energie van het inhoudelijk begeleiden van grote werkgevers, het opbouwen van duurzame relaties en het winnen van nieuwe business? Dan zoeken wij jou voor ons Salesteam. Als Senior Pensioenconsultant ben je een belangrijke commerciële en inhoudelijke ambassadeur van BeFrank. Je helpt werkgevers, HR-directies en pensioenadviseurs bij het maken van keuzes rondom collectieve pensioenregelingen en begeleidt hen bij complexe pensioen- en transitievraagstukken. Met jouw kennis, commerciële inzicht en overtuigingskracht draag je direct bij aan de groei van BeFrank en de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening. Jouw impact als Senior Pensioenconsultant Als Senior Pensioenconsultant ben je verantwoordelijk voor het realiseren van commerciële doelstellingen op het gebied van nieuwe collectieve pensioencontracten, verlengingen van bestaande contracten en het verder uitbouwen van relaties met werkgevers en distributiepartners. Je bent een strategische gesprekspartner voor grote nationale en internationale werkgevers en weet complexe klantvragen om te zetten in innovatieve en klantgerichte oplossingen. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan productontwikkeling binnen BeFrank en begeleid en coach je minder ervaren collega's binnen het team. Met wie je werkt Je maakt deel uit van het enthousiaste Salesteam van BeFrank en rapporteert aan de Managing Consultant Pensioen. Je werkt nauw samen met commerciële medewerkers, relatiebeheerders, pensioencoaches, productspecialisten en andere collega's binnen BeFrank. Extern onderhoud je intensief contact met: • Grote nationale en internationale werkgevers • Directies, raden van bestuur, HR-directeuren en ondernemingsraden • Pensioenadviseurs, accountantsorganisaties en andere distributiepartners • Belangrijke strategische relaties binnen het pensioenlandschap. Wat je gaat doen • Strategische pensioenconsultancy: Je begeleidt adviseurs en werkgevers bij complexe pensioenvraagstukken, transitietrajecten en wijzigingen in wet- en regelgeving. Je treedt zelfstandig op bij complexe fiscale en juridische vraagstukken en vertaalt klantbehoeften naar innovatieve oplossingen en heldere communicatie. • Commerciële ontwikkeling: Je bent verantwoordelijk voor groei en behoud van een portefeuille met grote en complexe zakelijke klanten. Je signaleert commerciële kansen, bouwt actief aan bestaande en nieuwe relaties en presenteert zelfstandig offertes en pensioenoplossingen aan werkgevers en adviseurs. • Relatiebeheer: Je onderhoudt en verstevigt relaties met belangrijke werkgevers en adviseurs. Je verzorgt presentaties voor werkgevers en deelnemers en bent een vertrouwde sparringpartner voor HR-management, directies en pensioenadviseurs. • Kennisdeling en productontwikkeling: Je levert een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling van onze producten en proposities. Je volgt relevante fiscale, juridische en marktontwikkelingen en vertaalt deze naar kansen voor BeFrank. Daarnaast coach en begeleid je collega's binnen het team en draag je actief kennis over. • Regie en kwaliteit: Je bent eindverantwoordelijk voor de kwaliteit van offertes en juridische documentatie. Je zorgt voor een zorgvuldige overdracht naar relatiebeheer en andere betrokken teams en informeert management en stakeholders over relevante ontwikkelingen binnen belangrijke klantrelaties. Wat je meebrengt • WO werk- en denkniveau. • Wft Basis, Wft Vermogen en Wft Pensioen. • Minimaal 8 jaar relevante werkervaring binnen collectieve pensioenen, pensioenconsultancy of financiële dienstverlening. • Uitgebreide kennis van collectieve pensioenregelingen, fiscale en juridische vraagstukken. • Sterke commerciële vaardigheden en ervaring met het inhoudelijk begeleiden van grote werkgevers. • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. • Ervaring met stakeholdermanagement op senior niveau. Arbeidsvoorwaarden die bij jou passen Behalve uitdagend werk binnen een ambitieuze organisatie waar jouw expertise en initiatief worden gewaardeerd, bieden wij jou een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, waaronder: • Passend salaris (Salarisschaal € 6.283 - € 8.976 afhankelijk van je kennis en ervaring). Wanneer je nog niet volledig aan de functie-eisen voldoet, kan het zijn dat je in eerste instantie start in een aanloopschaal. Vanuit daar zal je groeien richting de functieschaal • Vaste eindejaarsuitkering. • Prestatiebonus. • Leaseauto of mobiliteitsregeling. • NS Business Card. • Modern premievrij pensioen. • Goede opleidings- en ontwikkelmogelijkheden. • Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor ondernemerschap. • Hybride werken vanuit ons kantoor in Amsterdam. Bij BeFrank werken we sowieso 50% van de week op kantoor. Over BeFrank Wij zijn een moderne, online pensioenuitvoerder en bieden bedrijven een collectieve pensioenoplossing. Onze missie is om pensioen weer dichter bij de mens te brengen. Dat doen we door begrijpelijk te communiceren en alles eenvoudig te houden. En door zowel werkgevers als werknemers 24/7 inzicht te geven in hun pensioen via een slimme en duidelijke online omgeving. Wij zijn B Corp! Sinds 2024 zijn we officieel een B Corp. Dat betekent dat we ondernemen met oog voor mens, maatschappij en milieu. We beleggen duurzaam, we doen vrijwilligerswerk en reizen zo bewust mogelijk. Ook ons kantoor is gebouwd met de toekomst in gedachten en is voor 80% circulair. Want pensioen gaat niet alleen over geld. Het gaat ook over de wereld waarin je straks leeft. Onze cultuur. Onze cultuur kenmerkt zich door lef, innovatie en klantgericht denken. Omdat we een zelfstandig label zijn hebben we korte lijnen. We werken elke dag hard om het beste product te maken, met de beste service. En successen vieren we samen! Iedereen hoort erbij bij BeFrank! Wij geloven in de kracht van een inclusieve werkomgeving, waarin je 100% jezelf kunt zijn. Daarom vinden we het belangrijk dat iedereen met een drive om de pensioenwereld te vernieuwen zich welkom voelt om bij ons te solliciteren. Word jij onze nieuwe collega? Ben jij enthousiast over de functie en denk je dat je BeFrank jouw ideale werkgever is? Wij zijn erg benieuwd naar wie jij bent, wat jou beweegt en wat jij kunt bijdragen in deze functie bij BeFrank. Wil je eerst meer informatie over BeFrank of de vacature? Dat kan natuurlijk ook. Neem contact op met onze recruiter door een mail te sturen naar . *Wanneer je solliciteert ontvang je een automatische reply vanuit NN. Wij maken gebruik van het recruitmentsysteem van NN. BeFrank is onderdeel van NN maar wij hebben onze eigen cultuur en arbeidsvoorwaarden. NN is een internationale financiële dienstverlener en heeft verschillende merken zoals: NN, Nationale-Nederlanden, OHRA, ABN AMRO Verzekeringen, Zicht, AZL en Movir en natuurlijk BeFrank. Secundaire arbeidsvoorwaarden NS Business Card, ook privé mee reizen 29 vakantiedagen + 1 persoonlijke feestdag Premievrij pensioen Standaard eindejaarsuitkering + kans op bonus