Terug naar resultaten · AMSTERDAM

Vacature geverifieerd 4 uur geleden

Senior Adviseur Pensioenuitvoering

Stichting Pensioenfonds ABP·AMSTERDAMOp locatieTijdelijkSenior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Wat de rol doet: Adviseert over inrichting, optimalisatie en uitvoering van pensioenprocessen, vertaalt regelgeving naar oplossingen en bewaakt kwaliteit en compliance.
  • Vereiste vaardigheden: Expertise in pensioenuitvoering/pensioenadministratie, procesmanagement, kennis van pensioenwetgeving, data- en procesanalyse, communicatie en stakeholdermanagement.
  • Werkomstandigheden: Locaties mogelijk in Amsterdam of Heerlen, marktconform salaris, medior tot senior niveau, met regie over pensioenuitvoering.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

Finance Business Support Senior Adviseur Pensioenuitvoering bij ABP Marktconform Medior, Senior Amsterdam of Heerlen Als Senior Adviseur Pensioenuitvoering bij ABP stuur je op regie over pensioenuitvoering: je vertaalt pensioenreglement naar klantreizen en processen, bewaakt afspraken en rapportages met APG, adviseert bestuur en mitigeert procesrisico's (In Control/ISAE). Direct solliciteren Neem contact op Automatisch verbeterd voor betere leesbaarheid Senior Adviseur Pensioenuitvoering Doel van de rol: Als Senior Adviseur Pensioenuitvoering adviseer je over de inrichting, optimalisatie en uitvoering van pensioenprocessen. Je vertaalt wet- en regelgeving en klantbehoeften naar uitvoerbare oplossingen en borgt kwaliteit, compliance en efficiëntie binnen de pensioenadministratie. Kernverantwoordelijkheden - Analyseren en verbeteren van end-to-end processen binnen pensioenuitvoering (administratie, mutaties, uitkeringen, communicatie). - Adviseren over implementatie en impact van wet- en regelgeving (o.a. Wtp) op uitvoering, systemen en werkinstructies. - Opstellen van requirements, procesontwerpen, werkinstructies en kwaliteitskaders; afstemmen met IT, operations en stakeholders. - Begeleiden van changes en implementaties, inclusief testen, acceptatiecriteria en nazorg. - Monitoren van KPI's, risico's en beheersmaatregelen; signaleren van knelpunten en initiëren van verbeteracties. - Fungeren als inhoudelijk sparringpartner voor klantteams, uitvoerders, compliance en externe partijen. Vereiste kennis en vaardigheden - Expertise: pensioenuitvoering/pensioenadministratie, procesmanagement, kwaliteits- en risicobeheersing. - Regelgeving: sterke kennis van relevante pensioenwetgeving en uitvoeringskaders. - Analytisch: data- en procesanalyse, probleemoplossend vermogen, oog voor detail. - Communicatie: helder adviseren, stakeholdermanagement, overtuigingskracht. - Samenwerking: werken in multidisciplinaire t...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
21 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
4 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

General Manager

thehospitalityrecruiters
Amsterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·12 uur geleden15/100
Amsterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·12 uur geleden15/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden