Relatiebeheerder Zakelijk

Open Positions Relatiebeheerder Zakelijk - Weert Weert Verzekeringen APPLY FOR THIS JOB About this role Je hebt je sporen verdiend als relatiebeheerder. Je weet waar je waarde zit: in goed advies, heldere keuzes en klanten die op je bouwen. Je zoekt een plek waar je zelfstandig werkt, maar niet alleen staat. Waar je complexe zakelijke vragen kunt uitdiepen en invloed hebt op de kwaliteit van de portefeuille. Via Projective Talent kom je terecht bij een organisatie waar ervaring telt en waar je ruimte krijgt om echt het verschil te maken voor zakelijke klanten. De rol in het kort Als Relatiebeheerder Zakelijk adviseer je zelfstandig zakelijke klanten binnen de binnendienst. Je beheert en ontwikkelt een eigen portefeuille met vooral verenigingen, stichtingen en brancheorganisaties. Je werkt samen met ervaren collega's en hebt grip op je dossiers van advies tot vastlegging. Wat je gaat doen • Je adviseert zakelijke klanten over risico's en verzekeringsoplossingen en legt dit vast volgens de geldende wet- en regelgeving. • Je analyseert complexe klantvragen en vertaalt die naar concrete oplossingen bij verschillende verzekeraars. • Je beheert en actualiseert bestaande polissen en bewaakt de kwaliteit van de portefeuille. • Je signaleert groeimogelijkheden binnen bestaande relaties en zet deze om in duidelijke voorstellen. • Je levert inhoudelijke input voor verbeteringen in dienstverlening en interne werkwijzen. Your skills Je bent een ervaren professional die overzicht houdt en verantwoordelijkheid neemt voor eigen beslissingen. Je communiceert helder en weet vertrouwen op te bouwen bij klanten en collega's. • Je hebt een afgeronde mbo+ of hbo-opleiding. • Je beschikt over Wft Schade Zakelijk. • Je hebt meerdere jaren ervaring als relatiebeheerder of adviseur in de zakelijke verzekeringsmarkt. • Je kunt zelfstandig adviseren en dossiers van A tot Z beheren. • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar. Our offer • Een marktconform salaris tussen €3.025,- en €5.000,-, vermeerderd met 8% vakantiegeld; • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder korting op diverse verzekeringen en een gedegen pensioenregeling; • Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of 100% OV-vergoeding; • 28 vakantiedagen op basis van fulltime functioneren en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen; • Hybride werken is mogelijk zodra je ingewerkt bent, maximaal 50% thuis; • Starten met een jaarcontract en uitzicht op een vaste aanstelling; • Voldoende ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Praktische info & Kennismaken Projective Talent begeleidt de selectie en het eerste contact. Daarna ga je in gesprek bij de werkgever zelf.