Terug naar resultaten · HILVERSUM

Vacature geverifieerd 5 uur geleden

Recruiter Maatschappelijke Sector

Steiger B·HILVERSUMOp locatieTijdelijkMedior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces binnen zorg, welzijn, kinderopvang of wonincorporatie, inclusief werving, selectie, intakegesprekken en vacatureteksten.
  • Vereiste ervaring en niveau: Minimaal hbo werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring als recruiter of intercedent.
  • Werkvoorwaarden en voordelen: Fulltime, werken met maatschappelijke impact, veel vrijheid en verantwoordelijkheid, onderdeel van een enthousiast team.
  • Werkmethoden en kanalen: Gebruik van kanalen zoals LinkedIn en jobboards, proactief talent zoeken via sourcingtools, en bouw aan een netwerk binnen de sector.
  • Locatie en sector: Locatie in Hilversum, werkzaam in sectoren zoals Zorg & Welzijn, Kinderopvang of Wonincorporatie.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

- Recruiter Maatschappelijke Sector Vacature Recruiter Maatschappelijke Sector Overig Fulltime HBO Hilversum Wil jij als recruiter écht impact maken in de sectoren Zorg & Welzijn, Kinderopvang of Wonincorporatie? Bij Steiger B verbind je talent aan betekenisvol werk en help je organisaties vooruit met de juiste professionals. Als Recruiter in Hilversum ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces en bouw je aan duurzame relaties met kandidaten én opdrachtgevers. Wat ga je doen als Recruiter Maatschappelijke Sector? Als recruiter bij Steiger B werk je aan uiteenlopende opdrachten binnen zorg, welzijn, kinderopvang of wonincorporatie en ben jij de verbindende schakel tussen talent en organisaties met een maatschappelijke opdracht. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces: van het actief werven en selecteren van professionals tot het begeleiden van kandidaten naar een passende opdracht. Je voert intake- en selectiegesprekken, schrijft aantrekkelijke en goed vindbare vacatureteksten en zet verschillende kanalen in, zoals LinkedIn en jobboards, om de juiste kandidaten te bereiken. Daarnaast ga je proactief op zoek naar talent via sourcingtools en bouw je aan een sterk netwerk binnen de sector. Tegelijkertijd zorg je voor een zorgvuldige administratieve afhandeling en werk je nauw samen met je collega's, waarbij je de ruimte krijgt om jouw eigen werkwijze en aanpak vorm te geven. Waarom werken als Recruiter bij Steiger B? - Je werkt aan opdrachten met maatschappelijke impact - Je ziet direct resultaat van jouw werk - Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid - Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en betrokken team Wat breng je daarvoor mee? Wij zoeken een recruiter die kansen ziet én benut en mee gaat in de ontwikkelingen in onze branche. Daarnaast zoeken we: - Minimaal hbo werk- en denkniveau; - Minimaal 3 jaar ervaring als recruiter of intercedent; - Ervaring met LinkedIn Recr...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
10 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
5 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Consultant

Secretary Plus
Rotterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·15 uur geleden15/100
HilversumOp locatieVast
3000 € – 4300 € / maandgeschat
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·17 uur geleden35/100
HilversumVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·17 uur geleden35/100

Stagiair HR

Koninklijke Vopak
RotterdamHybrideStage
575 € / maand
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·17 uur geleden65/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden