Projectmanager Kabels Onshore

Projectmanager Kabels Onshore Heb je vragen over het recruitmentproces? Neem contact op met Edward Verkammen • Ga direct naar: • Jouw rol • Waar kom je terecht • Jouw profiel & achtergrond Introductie De energietransitie vraagt om slimme, daadkrachtige professionals. In Cluster Geertruidenberg werken we dagelijks aan de realisatie van grootschalige offshore‑ en interconnectorprojecten zoals LionLink en Nederwiek Gamma, zodat Nederland ook morgen kan rekenen op een betrouwbaar elektriciteitsnet. Draag jij hieraan bij als Project Lead Cable Onshore? Jouw rol Hoe houd jij Nederland aan? Als Project Lead Cable Onshore ben jij verantwoordelijk voor de realisatie van het onshore kabeldeel van grootschalige HVDC‑projecten binnen Cluster Geertruidenberg, zodat Nederland kan blijven rekenen op betrouwbare, betaalbare en duurzame energie. • Je ontwikkelt en definieert strategieën voor aanbestedingen en scope‑afbakening van HDD- en AC‑kabelwerkzaamheden, zodat een integraal en uitvoerbaar projectontwerp ontstaat. • Je stuurt civiele aannemers en kabelinstallatiepartijen aan en coördineert technische werkzaamheden rondom ontwerp, uitvoering en logistiek, zodat de onshore kabelverbindingen veilig en volgens planning worden gerealiseerd. • Je beheert contracten en stemt scopewijzigingen af met contractmanagement, zodat commerciële en technische afspraken consistent en beheerst worden uitgevoerd. • Je bewaakt en organiseert de technische en operationele interfaces tussen onshore kabels, offshore kabelsystemen en converterstations, zodat afhankelijkheden binnen de keten effectief worden gemanaged. • Je zorgt voor tijdige voorbereiding van de uitvoeringsfase, inclusief projectplannen, basisontwerpen, route-analyses en vergunningstrajecten, zodat projecten zonder vertraging kunnen starten. • Je leidt een multidisciplinair (sub)projectteam en stemt af met interne en externe stakeholders, zodat samenwerking, besluitvorming en voortgang optimaal geborgd zijn. Binnen deze rol werk je nauw samen met de verschillende workstreams (Licensing, LionLink, Stations, Cable en PMO) en rapporteer je aan de Lead Cable. Je opereert in een complexe stakeholderomgeving met overheden, grondeigenaren en aannemers, waarbij vertrouwen, transparantie en samenwerking centraal staan. Waar kom je terecht Offshore is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, aanleg en het beheer van het offshore elektriciteitsnet. Met de Noordzee als groene motor van de energietransitie vervult Offshore een duidelijke en essentiële rol binnen de organisatiestructuur van TenneT. De Offshore-divisie beheert de volledige levenscyclus van alle offshore-installaties van TenneT, van ontwikkeling en realisatie tot onderhoud en overdracht aan de divisie Operate. Een cruciale taak is de bouw van 2 GW offshore 'aansluitpunten', die opgewekte windenergie verzamelen en naar het vasteland transporteren. Jouw profiel & achtergrond • Een afgeronde technische hbo‑opleiding (bijv. Bachelor of Science) of een vergelijkbaar werk- en denkniveau • Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager in een vergelijkbare rol, of 5+ jaar ervaring met complexe infrastructurele projecten • Ervaring met onshore kabelprojecten, pipelineprojecten of vergelijkbare grootschalige civiele projecten • Kennis van HDD, kabelproductie, logistiek en kabelinstallatie • Ervaring met tenderprocedures en contractvormen (bij voorkeur UAV‑GC) • Aantoonbare ervaring met het aansturen en (commercieel) managen van contractors • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels • Bereidheid om te reizen tussen Arnhem, Geertruidenberg en projectlocaties • Managen van complexiteit - Je overziet de technische, contractuele en stakeholdervraagstukken binnen grootschalige HVDC‑projecten en brengt structuur aan in een complexe projectomgeving, zodat besluitvorming effectief en onderbouwd plaatsvindt. • Balanceren van belangen - Je stemt continu af met aannemers, overheden, interne projectteams en grondeigenaren en weegt verschillende belangen zorgvuldig af, zodat keuzes breed gedragen en uitvoerbaar zijn binnen het project. • Kwaliteit van beslissingen - Je neemt tijdig en goed onderbouwde beslissingen binnen kaders van planning, budget, risico en veiligheid, zodat projectdoelstellingen betrouwbaar en voorspelbaar worden gerealiseerd. Deze rol valt binnen het functieprofiel Project Manager, zodat voor jou én TenneT helder is welke verantwoordelijkheden, verwachtingen en groeimogelijkheden bij deze functie horen. TenneT biedt jou de kans om bij te dragen aan een duurzame energietoekomst. Samen met collega's, partners en stakeholders werk je aan innovatieve oplossingen die de energietransitie mogelijk maken. Bij ons krijg je de ruimte om je talent te ontwikkelen en werk je in een omgeving waarin jouw groei centraal staat. Wij stimuleren initiatief en geven je de ruimte om met nieuwe ideeën te komen. Wij bieden jou: • Een vast contract met twee maanden proeftijd, op basis van 40 uur per week of een jaar contract met de intentie tot onbepaalde tijd. • Een salaris in schaal 9, met 8% vakantiegeld en 6% eindejaarsuitkering. • Een solide pensioen via ABP: wij betalen 70% van jouw premie. • 43 verlofdagen per jaar. • Alle genoemde arbeidsvoorwaarden gelden bij een fulltime dienstverband, tenzij anders vermeld. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met de recruiter voor vragen over het proces. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld en zal daarom niet in behandeling worden genomen. Stuur geen cv's per email, ook deze worden direct verwijderd en niet in behandeling genomen. • Je maakt kennis met twee toekomstige collega's: jouw leidinggevende, directe collega's of de recruiter. Stel gerust al je vragen. Na een paar dagen bellen we je op om onze ervaringen te delen. • Het tweede gesprek In dit gesprek gaan we wat dieper in op de match. In dit gesprek maak je kennis met twee andere collega's. Je leert elkaar beter kennen en gaat meer inhoudelijk de diepte in. Wij zijn graag transparant en eerlijk in wat het werk inhoudt. Zo weet jij ook precies wat je kan verwachten. Is het een match? Dan gaan we over naar het aanbod. • Optioneel voor leidinggevende functies Voor leidinggevende functies vinden we het belangrijk om meer te ontdekken over jouw capaciteiten, drijfveren en kwaliteiten. Dan nodigen we je uit om een assessment te doen. Je hoort vooraf wat het assessment inhoudt en hoe het werkt. De resultaten mag je natuurlijk altijd zelf inzien. • Een persoonlijk aanbod We zullen je snel een goed aanbod doen. Je krijgt een salarisvoorstel en een overzicht van ons arbeidsvoorwaardenpakket. Klaar om je handtekening te zetten? • De screening Met een ondertekende arbeidsovereenkomst op zak is er nog één stap te gaan: de pre employment screening. TenneT heeft de maatschappelijke taak om Nederland 24/7 aan te houden. We moeten risico's op verstoringen zoveel mogelijk uitsluiten. Daarom vragen we van elke medewerker minimaal een Verklaring Omtrent Gedrag. Als blijkt dat er geen bezwaren zijn tegen je aanstelling, staat niets jouw start meer in de weg. Voor sommige functies is een VOG niet afdoende en volgt een uitvoerige screening. • Welkom bij TenneT Nadat alles rond is ga je op de eerste van de maand starten met jouw onboarding bij TenneT. Twee dagen met al jouw nieuwe collega's om te ontdekken wie TenneT is en hoe wij werken. Je leert alle ins & outs kennen. Daarna ga je verder met onboarden binnen je team. Welkom! Jouw nieuwe collega's • bouwt aan de mast van de toekomst werkt als projectleider aan de hoogspanningsmast van de toekomst. Een project dat straks door heel Nederland zichtbaar is. Projectmanager Kabels Onshore Locatie Arnhem MCE Contracttype Vast Salaris € Contractvorm