Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling

BNSP Actueel BNSP Actueel zoekt ervaren projectleider ruimtelijke ontwikkeling 13 jul Help jij ruimtelijke plannen verder zonder vast te lopen in processen? Bij werk je aan projecten waarin inhoud, belangen en besluitvorming samenkomen. Altijd met één doel: bijdragen aan een betere leefomgeving. Help jij mee? We zoeken een ervaren projectleider ruimtelijke ontwikkeling die projecten begeleidt voor gemeenten, ontwikkelaars en andere initiatiefnemers. Iemand die overzicht houdt, de voortgang bewaakt en helder communiceert, zodat betrokken partijen weten wat er nodig is om verder te komen. Zo help jij plannen van initiatief naar besluit. Bij schakel je direct met opdrachtgevers, overheden en adviseurs. We houden van korte lijnen. Jij brengt structuur aan in complexe trajecten en helpt keuzes scherp te krijgen. Daarbij denk je niet alleen mee over de inhoud, maar ook over de haalbaarheid, planning en aanpak. Omdat we werken op basis van vertrouwen, krijg je bij al snel verantwoordelijkheid die past bij jouw ervaring. Dat doe je niet alleen. Je werkt samen met collega's uit verschillende vakgebieden en specialisaties die inhoudelijk met je meedenken. Wat wij zoeken • Hbo- of wo-werk- en denkniveau • Ruime ervaring met ruimtelijke ontwikkeling en projectleiding • Kennis van ruimtelijke procedures en bestuurlijke processen • Je communiceert helder met opdrachtgevers, overheden en collega's • Je brengt overzicht, structuur en tempo in projecten Waarom ? werkt aan ruimtelijke plannen door heel Nederland. Van woningbouwinitiatieven tot gebiedsontwikkeling en andere plannen in de fysieke leefomgeving. Je werkt vanuit ons kantoor in Veenendaal of Zutphen en kunt een deel van de week thuiswerken. De functie is beschikbaar voor zowel parttime als fulltime. Bij ons krijg je: • een marktconform salaris dat past bij je ervaring en niveau; • voldoende vakantiedagen en een goede pensioenregeling; • verantwoordelijkheid die past bij jouw ervaring; • projecten waarin je vanaf een vroeg moment kunt meedenken; • collega's die inhoudelijk met je sparren; • een persoonlijk opleidingsbudget; • toegang tot trainingen en bijeenkomsten van de Academy; • flexibiliteit in waar en wanneer je werkt, met de mogelijkheid om thuis te werken; • een vergoeding voor duurzaam vervoer, zoals een fietsregeling of vergoeding van het openbaar vervoer; • een betrokken team dat samenwerkt aan haalbare plannen; • leuke extra's, zoals teamdagen en een maandelijks verzorgde lunch. Neem contact op via of bel met Rex den Heijer via .