Terug naar resultaten · Apeldoorn

Vacature geverifieerd 1 minuut geleden

Product Owner

Convect·Apeldoorn (Gelderland)VastMedior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor het beheren van de product backlog, vertalen van klantwensen, en zorgen dat elke sprint waarde oplevert in samenwerking met engineering en klanten.
  • Vereiste ervaring: Ervaring als Product Owner of Product Manager in een SaaS-omgeving, met inzicht in technische haalbaarheid zonder zelf code te schrijven.
  • Taalvaardigheden: Schakelt moeiteloos tussen Nederlands en Engels, met heldere communicatie naar klanten en developers.
  • Wat wordt geboden: Eigenaarschap over het product, directe impact, korte lijnen met het development team, en ruimte voor AI-features in het product.
  • Werkomgeving en cultuur: Werkt vanuit eigenaarschap en vertrouwen, met korte lijnen, weinig hiërarchie, en een informeel team in Apeldoorn dat volop doorgroeit.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar nationalevacaturebank.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. nationalevacaturebank.nl

Functiebeschrijving

Convect makat beheren gemakkelijkConvect makat beheren gemakkelijkConvect makat beheren gemakkelijkConvect makat beheren gemakkelijk • Product Owner Apeldoorn (hybride) · Fulltime · Start in overleg · Rapporteert aan de CEO Convect groeit en zoekt een Product Owner die eigenaar wordt van ons product. Iemand die begrijpt wat VvE-beheerders nodig hebben, dit vertaalt naar scherpe requirements, en zorgt dat het team de juiste dingen bouwt in de juiste volgorde. Over Convect Convect ontwikkelt SaaS-software voor professionele VvE-beheerders in Nederland. Sinds 2012 helpen we beheerders om hun portefeuille efficiënt, kwalitatief en servicegericht te beheren. We zijn met veertien collega's en groeien door. We hebben een sterk engineering team dat continu bouwt, maar de productregie ligt nu bij de CEO, naast strategie, key accounts, partnerships en bedrijfsvoering. Dat is niet houdbaar. We zoeken iemand die het product écht eigenaar wordt. De rol Je bent eigenaar van wat we bouwen en waarom. Je beheert de backlog, valideert met klanten, en zorgt dat elke sprint waarde oplevert. Je werkt dagelijks samen met de CTO en het engineering team, en haalt input op bij productspecialists, servicedesk en klanten zelf. Wat ga je doen? Product en backlog (70%) • Backlog beheren: je bent eigenaar van de product backlog. Je prioriteert op klantwaarde, technische noodzaak en strategische richting, en houdt de backlog scherp en actueel. • Requirements schrijven: je vertaalt klantwensen naar development-ready tickets met duidelijke acceptance criteria en testscenario's. Zo helder dat een developer kan bouwen zonder na te hoeven vragen wat je bedoelt. • Roadmap-input: samen met de CEO bepaal je de productrichting, onderbouwd met klantfeedback, data en marktinzicht, en aansluitend op de jaardoelen. • Acceptatie: je valideert opgeleverd werk voordat het naar productie gaat. • Sprint planning en refinement: je leidt de refinement met het engineering team en zorgt dat stories duidelijk en haalbaar zijn. Klantvalidatie en communicatie (30%) • Klantcontact: je spreekt regelmatig met klanten en productspecialists om te begrijpen hoe de software in de praktijk wordt gebruikt, en valideert oplossingsrichtingen vóórdat ze gebouwd worden. • Release communication: je zorgt dat klanten en het interne team weten wat er verandert. Je schrijft of reviewt release notes. • Klantverwachtingen managen: je bent eerlijk en transparant over wat wel en niet op de roadmap staat. • Feedback loop: je zorgt dat input vanuit servicedesk en productspecialists structureel terugvloeit naar de backlog. Wat vragen we? • Ervaring als Product Owner of Product Manager in een SaaS-omgeving. • Je bent nieuwsgierig naar het VvE-domein en wilt het echt leren begrijpen. • Je begrijpt technische haalbaarheid zonder zelf code te schrijven. • Je bent comfortabel met AI-tooling en ziet het als versterking van je werk. • Je schakelt moeiteloos tussen Nederlands (klanten, business) en Engels (engineering). • Je kunt prioriteren onder druk. Er is altijd meer vraag dan capaciteit. • Je communiceert helder naar zowel klanten als developers en werkt zelfstandig. Wat bieden we? • Eigenaarschap over het product van een groeiend SaaS-bedrijf. • Directe impact: wat jij prioriteert, wordt gebouwd. • Korte lijnen: je zit naast het development team en spreekt dagelijks met klanten. • Ruimte om AI-features vorm te geven in het product. • Een informeel team in Apeldoorn dat volop doorgroeit. Je plek in het team Je rapporteert aan de CEO en werkt dagelijks samen met de CTO (het wat en waarom bij jou, het hoe bij hem). Je bent de enige Product Owner: je test zelf, belt zelf met klanten en bewaakt zelf de prioriteiten. AI helpt je met het schrijfwerk, het denken is aan jou. Onze cultuur We werken vanuit eigenaarschap en vertrouwen. Je neemt verantwoordelijkheid, maakt keuzes en staat ervoor. Je wilt impact maken en samen met de klant echt resultaat behalen, geen half werk leveren. Fouten maken mag, zolang we de lessen delen en er samen beter van worden. We werken nauw samen, met korte lijnen en weinig hiërarchie, en verbeteren onszelf continu. Interesse?

Transparantiepaneel

Originele bron
nationalevacaturebank.nl
Geplaatst
20 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
1 minuut geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Stage HR

AgroVision
APELDOORNOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·5 uur geleden35/100

Hospitality Medewerker

Joji School of Arts
APELDOORNOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·5 uur geleden35/100

HR Officer

Thinkwise
APELDOORNOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·5 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden