Vacature geverifieerd 16 uur geleden
Pedagogisch Professional
TraversZWOLLEOp locatieTijdelijkJunior
2641 € – 3630 € / maandgeschat
Functiebeschrijving
Strikt noodzakelijk Leveranciers Teamtailor
Analyses Leveranciers Teamtailor
Marketing
Doomijn · Buitenschoolse opvang · bso Mozadance Pedagogisch professional | 13,5 - 18 uur per week Stap in de kinderwereld en kom werken bij Doomijn!
Reageer op deze vacature
Op BSO Mozadance krijgen kinderen alle ruimte om te bewegen, spelen en ontdekken. Samen met je collega's zorg jij voor een middag vol plezier en uitdaging.
Jouw rol als pedagogisch professional
Na school ontvang je de kinderen op de bso. Jij geeft ze een fijne plek door een warme, veilige en uitdagende omgeving te creëren. Even bijkomen met een boekje, buiten uitrazen of samen een spelletje doen. Niets moet, alles mag. Samen met jouw collega's organiseer je de leukste individuele en groepsactiviteiten, waarbij je het pedagogisch beleidsplan van Doomijn als richtlijn gebruikt. Je betrekt ouders bij de ontwikkeling van hun kind, zodat zij kunnen meegenieten van de ontwikkeling die hun kind bij ons doormaakt.
Heb jij het in je?
Met jouw creativiteit en energie is er altijd wat te beleven. Je betrekt kinderen bij leuke activiteiten en begeleidt ze in hun spel. Je hebt oog voor ieder kind en ziet wat het nodig heeft en wat het kan
Verder ben je: -
In het bezit van minimaal een kindgericht mbo-diploma op niveau 3. -
Beschikbaar voor 13,5 uur per week op maandag-, dinsdag- en donderdagmiddag. Wil je meer uren werken? Dan is het in overleg mogelijk om een extra middag op de bso te draaien.
Divisie Doomijn Afdeling Buitenschoolse opvang Rol Pedagogisch professional bso Locaties bso Mozadance
Arbeidsvoorwaarden
-
Salaris: € 2.641 - € 3.630 op basis van 36 uur
-
Pensioenregeling Pensioenfonds Zorg & Welzijn -
Budget van € 200,- voor Lekker Bezig app
-
€ 0,23 p/km reiskostenvergoeding woon-werkverkeer -
8% eindejaarsuitkering -
Collectiviteitskorting op aanvullende verzekeringen bij Zilveren Kruis, VGZ en Achmea -
Mantelzorgvriendelijk hr-beleid -
...