Opleidingsfunctionaris

• 'Verpleegkunde is een professie. Dat moet je dus ook professioneel aanpakken • Missie & Visie • Beleid en jaarverslagen • ANBI • Stichting Vrienden van Bethesda • Duurzaamheid bij Treant • Verwijzers • Transmuraal Coördinatiecentrum Treant • Over het TCCT • Medische adviesraad (MAR) • Paula Engberts Treant • • • Op bezoek • • Praktische informatie • Veilige zorg • Kopie medisch ziekenhuisdossier • Kosten en verzekering Aangepaste openingstijden Op Tweede Pinksterdag (maandag 25 mei)! • Huidige: Opleidingsfunctionaris Opleidingsfunctionaris Arbeidscontract 32 uur Plaats(en) Emmen Functiegroep(en) Management en advies Opleidingsniveau's HBO Per direct Sluitingsdatum 17 juni 2026 Ben jij de professional die garant staat voor kwalitatief opleiden in de beroepspraktijk? Dan nodigen wij je uit om verder te lezen! De functie Als opleidingsfunctionaris ben jij de professional in het leren en ontwikkelen van studenten en medewerkers binnen Treant. Je coacht Praktijkopleiders en werkbegeleiders, bewaakt de kwaliteit van Praktijkleren en vertaalt beleid van de Adviseur Leren en Ontwikkelen (ALO) naar de dagelijkse praktijk. Daarnaast organiseer en verzorg je bij- en nascholingen voor medewerkers en studenten en adviseer je over het leerklimaat op de (verpleeg)afdelingen. Het team Je bent onderdeel van de Treant Academie. Dit team bestaat uit 35 collega's, waarvan 7 opleidingsfunctionarissen verdeeld over Cure en Care. Samen werken we aan thema's als werkplekleren, EPA-gestuurd onderwijs vanuit het College Zorgopleidingen (CZO) en de implementatie van nieuw onderwijs vanuit het HBO en MBO. Je standplaats is Emmen, daarnaast ben je actief in de regio binnen de locaties van Treant. Jij bent de ideale kandidaat Jij bent een enthousiaste professional met een afgeronde HBO opleiding en je hebt een afgeronde opleiding op het gebied van Leren en Ontwikkelen of je bent bereid op korte termijn deze te volgen. Daarnaast beweeg je moeiteloos in een digitale werkomgeving. Je beschikt over een sterke set aan competenties die jou succesvol maken in deze functie. Je werkt zelfstandig in verschillende lagen binnen de organisatie, je bent proactief en schakelt snel wanneer de situatie daarom vraagt. Met jouw creativiteit weet je telkens weer passende oplossingen te bedenken.Ook jouw sociale vaardigheden zijn uitstekend ontwikkeld: je bent tactvol, objectief en weet informatie helder en begrijpelijk over te brengen dankzij je didactisch vermogen. Je werkt nauwkeurig en met oog voor detail. Daarbij kunnen we rekenen op jouw betrouwbaarheid en integriteit, zeker wanneer je met vertrouwelijke informatie omgaat. Daarnaast kun je jouw gedachten en gevoelens helder verwoorden en beschik je over een goed analytisch vermogen. In gesprekken luister je actief, vat je samen en vraag je gericht door (LSD). Ook schriftelijk ben je vaardig: je schrijft duidelijke en gestructureerde voorstellen, rapportages, adviezen en notities. Herken je je ook nog in onze kernwaarden: Toegewijd, Innovatief en Samen? Dan nodigen wij jou van harte uit om te solliciteren! Ons aanbod • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van één jaar, met uitzicht op vast • Een contract van ca. 32 uur • Afhankelijk van opleiding, achtergrond en ervaring een salaris van maximaal € 4.723,- bruto fulltime per maand (CAO ziekenhuizen FWG 50) • Vakantietoeslag (8,33%) • Eindejaarsuitkering (volledige 13e maand) • Kom je met de auto? Bij ons kun je gratis parkeren • Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met daarin aantrekkelijke regelingen zoals extra reiskostenvergoeding en diverse collectieve verzekeringen • Een uitdagende functie in een professioneel team • Diverse online trainingen en cursussen, zoveel jij maar wilt! • Wil je weten wat wij jou nog meer te bieden hebben? Bekijk dan hier onze arbeidsvoorwaarden! Nieuwsgierig geworden? Laat het ons vooral weten! Solliciteren kan tot en met 17 juni. Wil je graag meer informatie over deze functie? Neem dan contact met Ruby Trechsel, opleidingsfunctionaris, telefoonnummer . Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Laura, recruiter, bereikbaar via e-mailadres . De sollicitatiegesprekken staan gepland op dinsdag 23 juni en het 2e gesprek op donderdag 25 juni. Ondertussen vragen we ook onze huidige medewerkers of een van hen deze uitdaging aan wil gaan. Als dat het geval is, krijgt bij gelijke geschiktheid deze kandidaat voorrang. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Neem dan contact op met één van onze recruiters. Team Recruitment Functie Floor, en Nienke E-mailadres