Open Sollicatie | HR Professional

Functieomschrijving Het HR-landschap ontwikkelt zich in een razend tempo. Of het nu gaat om datagedreven HR, cultuurtransities, duurzame inzetbaarheid of strategische personeelsplanning: jouw expertise is cruciaal voor het succes van een organisatie. Biedt jouw huidige werkplek nog voldoende uitdaging voor jouw ambities? Of ben je benieuwd welke carrièrekansen Randstad Professional momenteel te bieden heeft voor je? Laat jouw CV achter! Bij Randstad Professional zijn we de strategische partner voor interim HR professionals die willen schakelen tussen verschillende projecten bij vooraanstaande organisaties. Wij verbinden jou met opdrachtgevers waar je vanaf dag één het verschil kunt maken. Binnen Randstad Professional bemiddelen we doorlopend voor tijdelijke posities op diverse niveaus: • Interim HR Manager: Als tijdelijk strategisch adviseur voor de directie en het MT geef je richting aan verandering, overbrug je managementwissels en stuur je het HR-team aan. • Interim HR Business Partner: Je vormt de spil tussen de directie en de werkvloer tijdens transities. Je adviseert het management proactief over organisatieveranderingen en complexe HR-vraagstukken. • Interim HR Adviseur: De allround expert die direct operationele gaten dichtloopt. Je bent ijzersterk in het snel oppakken van thema's zoals recruitment, verzuimbegeleiding en arbeidsrecht. • Interim HR Specialist: De inhoudelijke expert die wordt ingevlogen voor specifieke projecten, zoals Recruitment, het herinrichten van Compensation & Benefits of het opzetten van Learning & Development-programma's. Ben je benieuwd naar de actuele vraag in de markt of wil je jouw netwerk uitbreiden? Laten we van gedachten wisselen. Neem contact op om jouw beschikbaarheid en de mogelijkheden te bespreken. Functie-eisen • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bijv. HRM, Bedrijfskunde of Organisatiepsychologie). • Je hebt relevante, aantoonbare ervaring opgebouwd binnen het HR-vakgebied. • Je bent communicatief ijzersterk, organisatiesensitief en durft beslissingen te nemen. • Je bent op korte of middellange termijn beschikbaar voor een nieuwe interim-opdracht. Arbeidsvoorwaarden Omdat Randstad Professional continu werft voor diverse posities bij uiteenlopende opdrachtgevers, is er geen ‘one size fits all’ arbeidsvoorwaardenpakket. Het aanbod verschilt per organisatie en per rol. Wat we je wél kunnen beloven: wij gaan voor een stap vooruit. Randstad Professional werkt samen met toonaangevende organisaties die goed werkgeverschap hoog in het vaandel hebben staan. Tijdens onze kennismaking brengen we jouw huidige arbeidsvoorwaarden en je wensen in kaart. Dat vormt ons vertrekpunt voor de zoektocht.