Functiebeschrijving
Medewerker Salaris & HR Administratie
door Jeffrey Eggens | jul 1, 2026
Type vacature: Part Time
Locatie:: Zuidlaren - Kantoor
Vakgebied: HR
Bij Alsema begrijpen we al sinds 1927 dat een loonstrook geen koud getal is, maar de concrete waardering voor onze vakmensen die buiten in weer en wind ons energienetwerk versterken. Als familiebedrijf vallen wij niet zomaar om; we bieden al bijna een eeuw stabiliteit, nuchterheid en oprechte zorg voor elkaar. Binnen ons hechte HR-team los jij in de eerste zes maanden direct een cruciaal operationeel probleem op: je brengt rust, continuïteit en structuur in de salarisadministratie en ontzorgt het team met strakke HR-ondersteuning. Je bent hier geen anonieme schakel, maar de betrouwbare achterhoede voor de mannen en vrouwen op de bouwplaats. Samen met je directe collega op de administratie vorm je een ijzersterk duo dat zorgt dat alles achter de schermen feilloos klopt. Dit is de perfecte kans om je vast te bijten in de complexe wereld van de infra-CAO's en jezelf te ontwikkelen tot een volwaardige payroll-specialist. Jouw impact
Jij zorgt er mede voor dat onze projectteams binnen en buiten zorgeloos kunnen bouwen aan de energietransitie van Nederland . Door jouw nauwkeurigheid in de administratieve backoffice krijgt iedereen exact waar hij recht op heeft . Indirect zorg jij er dus voor dat in heel Nederland het licht blijft branden en de warmte stroomt . Dit krijg je van ons
Bij Alsema geloven we in 'voor wat hoort wat': jij zorgt voor ons, wij zorgen voor jou. - Salaris: Een transparante en correcte beloning conform de CAO Bouw & Infra . Inschaling vindt plaats in UTA-niveau 3 , wat voor 2026 een bruto uurloon betekent tussen € 19,19 (minimum) en € 25,69 (maximum) . Dit komt op basis van 40 uur neer op een vast salaris tussen € 3.070,40 en € 4.110,40 bruto per 4 weken . - Unieke pensioenregeling: Wij betalen als werkgever 100% van het werknemersdeel van de pensioenpremie voor deze UTA...