Kantbank Operator

Aankomend kantbank operator (wij leiden je op!)) 32-40 Vmbo/Mbo Delen Gekopieerd Solliciteren In het kort Nog nooit achter een kantbank gestaan? Geen probleem! Bij Kinkelder metal solutions leiden we je intern op. Het traject om zelfstandig te werken duurt tussen de vier en acht weken. Daarna ga je aan de slag op een afdeling die werkt met moderne LVD-machines, en waar binnenkort een nieuwe kantrobot bijkomt. "Al doende leert men. Iedereen wordt vanzelf een ervaren kantbankoperator." - Berry, teamleider Kanten • Affiniteit met techniek en metaalbewerking • Ervaring niet nodig, wij leiden je op • Werken in ploegendienst • Start met een uitgebreid inwerkprogramma • Jong, hecht team binnen een succesvol familiebedrijf Dit ga je doen Je leert het vak van ervaren collega's - sommigen met meer dan 25 jaar ervaring - en bouwt stap voor stap aan je vakmanschap. In het begin werk je aan minder complexe producten, met begeleiding van je teamleider en collega's. Naarmate je meer ervaring opbouwt, krijg je geleidelijk meer verantwoordelijkheid. Wat je gaat leren: • Het programmeren, bedienen en instellen van de kantbank, en het plaatsen van de juiste gereedschappen • Het controleren van producten en materialen op kwaliteit, soort, afmeting en aantal • Het lezen van technische tekeningen, zodat je weet hoe een product verwerkt moet worden • Het correct invullen van productieformulieren en het overdragen van producten aan de volgende bewerking • Het werken volgens de veiligheidsvoorschriften, dat staat bij ons altijd voorop Je werkt aan producten die je soms gewoon herkent uit het dagelijks leven. Van bankjes voor het Openluchtmuseum tot sierramen voor ziekenhuizen. Onze ideale kandidaat We zoeken geen kant-en-klare operator, maar iemand die wil leren en zin heeft in techniek. • Je hebt geen ervaring met kantbanken nodig, wél de motivatie om het te leren • Je hebt minimaal vmbo (basis/kader) of mbo niveau 1 en vindt techniek interessant • Je hebt een open, geïnteresseerde houding. Durf vragen te stellen en toon initiatief • Je beheerst de Nederlandse taal goed, zodat je veilig kunt werken en goed kunt overleggen met je team • Je bent flexibel, betrouwbaar en werkt graag samen Wat wij bieden • Een fulltime dienstverband van 40 uur, in 2-ploegendienst • Een volledig intern opleidingstraject, soms aangevuld met externe trainingen • Een goed salaris volgens CAO Metaal & Techniek • Alle ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling • Opleidingen en trainingen volledig op onze kosten • Een bonus wanneer je niet ziek bent • Twee à drie keer per jaar een volledig verzorgd personeelsuitje • Bijdrage aan je sportabonnement • 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen • Uitstekende pensioenregeling - wij betalen 63,26% • Een leuk team binnen een jong en vooruitstrevend familiebedrijf • Veilige en schone werkvloer Tekenbonus: We starten met een tijdelijke overeenkomst met uitzicht op een vaste aanstelling. Na twee maanden proeftijd ontvang je €250 netto. Na verlenging van je eerste arbeidsovereenkomst volgt nog eens €750 netto. Overtuigd? Mail je motivatie en CV naar via , dan zetten we de koffie alvast klaar. Vragen? Bel Petra op .