Terug naar resultaten · Lieshout

Vacature geverifieerd 3 uur geleden

Junior Business Process Expert Inkoop

Royal Swinkels·Lieshout (Noord-Brabant)Op locatieVastMedior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Ontwerpen, verbeteren en testen van bedrijfsprocessen, inclusief training en procesmonitoring, gericht op de inkoopafdeling en SAP-implementatie.
  • Vereiste ervaring en opleiding: 0-3 jaar werkervaring met een HBO/Wo-achtergrond in bedrijfskunde, commercieel of financieel; ervaring met SAP is een plus.
  • Wat bieden wij: Een salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld, bonus, 30 vrije dagen, pensioenregeling, korting op producten en ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Werkomgeving en cultuur: Werken in een familiebedrijf met focus op duurzaamheid, veiligheid, persoonlijke groei en een positieve, collegiale sfeer.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar nationalevacaturebank.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. nationalevacaturebank.nl

Functiebeschrijving

Ons portfolio creëren we met zorg en aandacht die kenmerkend is voor Royal Swinkels. • We verwerken waardevolle grondstoffen die nodig zijn om goed bier te maken. Elke locatie is uniek, maar delen dezelfde passie voor kwaliteit en vakmanschap. • We exporteren onze mouten, bieren, compounds en dranken naar retail- en horecabedrijven over de hele wereld. Zo kan iedereen genieten van een passend biertje. • • We zetten ons voortdurend in om onze ecologische voetafdruk te verkleinen, verantwoord alcoholgebruik te stimuleren en samen te werken met lokale gemeenschappen. • Duurzaamheid en aandacht voor de wereld om ons heen zijn essentieel voor onze manier van zakendoen. We streven naar een net zero bedrijfsvoering in 2050. • Om zoveel mogelijk impact te maken, willen we volledig circulair ondernemen. Zuinig omgaan met grondstoffen en energie zodat ze zo veel mogelijk waarde behouden. • We willen dat iedereen op een veilige manier van drank kan genieten. Zo zetten we ons in voor verantwoord drinken en verminderen we schadelijk alcoholgebruik. • We zijn verbonden met de wereld om ons heen door structurele projecten te definiëren die bijdragen aan de belangen en behoeften van lokale bewoners. • • Werk samen met meer dan 3.000 collega's wereldwijd om een nog mooier bedrijf door te geven. We zijn constant op zoek naar nieuwe talentvolle collega's. • Onze familiecultuur en waarden zorgen voor een positieve werkomgeving. We zorgen voor persoonlijke en professionele groei om je potentie te ontplooien. • Welke functie je ook vervult binnen onze organisatie, iedereen krijgt gelijke kansen om het beste uit zichzelf te halen. • Ontwikkel je skills en kennis op de werkvloer. Vanaf dag één ben je een waardevol teamlid en krijg je de kans om jouw professionele groei te versnellen. • Bij Royal Swinkels draait werken niet enkel om wat je doet, maar om hoe je het doet. Hier proef je onze passie, ambitie en trots in elk verhaal. Laat je inspireren door collega's die samen grenzen verleggen, innovatie omarmen en successen vieren. Want bij ons gaat het om smaak maken én succes creëren. • • Ontdek hoe Royal Swinkels een slimmer, gezonder, en duurzamer bedrijf doorgeeft aan de volgende generaties. Lees het in het laatste nieuws en de jaarverslagen. • Laat ons weten waar je meer informatie over wilt en voor welk mediaplatform je werkzaam bent. • Een wereldwijd succesvol familiebedrijf dat al meer dan drie eeuwen bestaat. Lees over onze ontwikkelingen en ontdek wat onze ambities voor de toekomst zijn. • • Staat jouw vraag er niet tussen? Junior Business Process Expert Inkoop Royal Swinkels 32 - 40 uur per week Lieshout, Noord-Brabant, Nederland Royal Swinkels is bezig met een business transformatie. Als Junior Business Process Expert Inkoop draag je hier toe bij en ben je continu bezig met het ontwerpen en verbeteren van bedrijfsprocessen. Samen met de afdelingen die betrokken zijn bij het inkoopproces, de inkoopafdeling zelf en leveranciers, ben je op zoek naar het meest ideale proces. Hierbij zorg je er ook voor dat de werkwijze op verschillende brouwerijen en verkooporganisaties goed op elkaar aansluit. Wat ga je doen? • Je vertaalt de vragen en wensen vanuit de business naar processen die worden ondersteund in onze nieuwe SAP omgeving. • Je richt bedrijfsprocessen in en zorgt er voor dat deze door de business in gebruik genomen kunnen worden. Hierbij is verbeteren er en veranderen iets waar jij je in vast kunt bijten. • Je zorgt voor het testen van nieuwe processen en verwerkt deze samen met afdelingen in nieuwe werkprocedures en geeft trainingen. • Je bewaakt het succes van processen en signaleert verbetermogelijkheden. Hierbij ben je in staat om over verschillende afdelingen heen te kijken. Dit ben jij • Je hebt 0-3 jaar werkervaring en een Hbo/Wo-achtergrond in een bedrijfskundige, commerciële of financiële richting • Je bent leergierig en continu op zoek naar het ideale bedrijfsproces. • Je gaat een uitdaging niet uit de weg. • Je vindt het leuk om samen met collega's van verschillende afdelingen processen te ontwerpen, te structureren en te prioriteren en dit ook over te brengen naar gebruikers. • Als je ervaring hebt met SAP, is dat zeker meegenomen. Dit krijg je van ons Naast heel veel plezier en af en toe een heerlijk biertje proeven met je collega's, kun je bij ons ook rekenen op: • Een goed salaris inclusief 13e maand, 8% vakantiegeld en een bonus over je jaarsalaris. • 30 vrije dagen, reiskosten- en thuiswerkvergoeding. • Een goede pensioenregeling en korting op de aanvullende zorgpremie. • Korting bij meer dan 600 sportlocaties in Nederland. • Flinke korting op onze producten in de "Dare to Drink Different"-personeelsshop. • Altijd kansen om je te ontwikkelen. Naast leren "on the job" hebben we een Swinkels Academy, waar je allerlei trainingen en opleidingen kunt volgen. Solliciteren Enthousiast? Ga ervoor, solliciteer en vertel ons wie jij bent en waarom je bij ons familiebedrijf past! Heb je vragen, app of bel dan met : : We streven ernaar binnen twee weken een terugkoppeling te geven. Zijn we enthousiast, dan plannen we graag een kennismakingsgesprek in. Kennismaken Doorgaans bestaat ons proces uit twee gesprekken waarin je verschillende collega's leert kennen. Uiteraard willen wij jou graag beter leren kennen, maar zorg ook dat je zelf wat vragen voorbereid die je tijdens het gesprek kunt stellen. Zo ontdekken we samen of we bij elkaar passen. Contractvoorstel Allebei enthousiast? Dan ontvang je van : een contractvoorstel per e-mail. Uiteraard bespreken we dit voorstel graag nog met je.

Transparantiepaneel

Originele bron
nationalevacaturebank.nl
Geplaatst
08 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
3 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

LIESHOUTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·3 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden