Terug naar resultaten · Amsterdam

Vacature geverifieerd 2 uur geleden

IT Compliance Consultant

Compliance & Risk Congres·Amsterdam (Noord-Holland)HybrideVastMedior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Ondersteunen van financiële instellingen bij IT-risico's, compliance en regelgeving zoals DORA, vertalen van wetgeving naar praktische oplossingen.
  • Vereiste ervaring en kennis: Minimaal 2 jaar ervaring als IT Risk Consultant, Information Security Officer of IT-auditor; kennis van frameworks zoals ISO 27001/27002, COBIT, ITIL; certificeringen zoals CISA, CISM, CRISC of CISSP.
  • Talen en opleiding: Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; afgeronde hbo- of wo-opleiding.
  • Voordelen en voorwaarden: Uitstekende arbeidsvoorwaarden, opleidingsbudget, pensioenregeling, sociale evenementen, hybride werkmodel, flexibel mobiliteitsregelingen, persoonlijk IT-budget.
  • Werkmodus en locatie: Locatie in Amsterdam, hybride werkmodel met thuiswerken en kantoor, contracttype niet gespecificeerd.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar nationalevacaturebank.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. nationalevacaturebank.nl

Functiebeschrijving

• Delivery Excellence Open Positions IT Compliance consultant About this role Wil jij organisaties in de financiële sector helpen om grip te krijgen op IT-risico's, informatiebeveiliging en complexe Europese regelgeving zoals DORA? In deze rol werk je op het snijvlak van technologie, compliance en risicomanagement en vertaal je wet- en regelgeving naar praktische, werkbare oplossingen. Je helpt klanten aantoonbaar "in control" te komen én te blijven in een steeds veranderend digitaal landschap. Als Medior/Senior IT Compliance Consultant ondersteun je financiële instellingen bij het beheersen van IT-risico's en het voldoen aan relevante wet- en regelgeving. Je werkt aan uiteenlopende vraagstukken zoals cybersecurity, cloud outsourcing en IT-governance. Daarbij combineer je inhoudelijke expertise met een pragmatische aanpak, zodat klanten daadwerkelijk stappen kunnen zetten richting volwassen IT-compliance. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: • Uitvoeren van gap-analyses ten opzichte van wet- en regelgeving zoals DORA en het vertalen van bevindingen naar concrete verbeterplannen • Faciliteren en uitvoeren van IT-risicoanalyses binnen complexe (financiële) IT-landschappen • Ontwikkelen, beoordelen en verbeteren van beleid, procedures en control frameworks voor IT-risk en information security • Adviseren over en toetsen van uitbestedings- en cloudconstructies binnen geldende compliance-eisen • Ondersteunen bij audits, inspecties en vergunningstrajecten richting toezichthouders door inhoudelijke expertise te leveren Your skills Je bent een analytische en nieuwsgierige professional die energie krijgt van complexe vraagstukken op het gebied van IT-risk en compliance. Je weet regelgeving te vertalen naar begrijpelijke en uitvoerbare maatregelen en voelt je thuis in een adviesrol richting klanten. Wij zoeken iemand met: • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding • Minimaal 2 jaar ervaring in een rol zoals IT Risk Consultant, Information Security Officer of IT-auditor • Kennis van of certificeringen in IT-risicomanagement en/of informatiebeveiliging (bijv. CISA, CISM, CRISC of CISSP) • Ervaring met frameworks zoals ISO 27001/27002, COBIT en ITIL • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk Nice to have: • Ervaring binnen een gereguleerde financiële omgeving • Kennis van Europese regelgeving zoals EBA- en ESMA-richtlijnen • Interesse in nieuwe thema's zoals AI Governance en de AI Act Our offer Naast een inhoudelijk uitdagende rol binnen IT-risico en compliance, kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden en veel ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling: • Een competitief salaris aangevuld met een jaarlijkse bonusregeling • Samenwerking met ervaren project- en programmamanagers die actief bijdragen aan jouw ontwikkeling • Een werkomgeving zonder micromanagement of kantoorpolitiek, met een platte organisatiestructuur en zelfsturende teams • Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een royaal opleidingsbudget, een goede pensioenregeling en regelmatige sociale evenementen • Ruimte om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en gericht te werken aan je carrièrepad • Flexibele mobiliteitsregeling (leaseauto, kilometervergoeding of NS-Business Card) • Een persoonlijk IT-budget voor de juiste hardware en tools • Een gezonde werk-privébalans met een hybride werkmodel (kantoor en thuiswerken)

Transparantiepaneel

Originele bron
nationalevacaturebank.nl
Geplaatst
30 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
2 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

General Manager

thehospitalityrecruiters
Amsterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·7 uur geleden15/100
Amsterdam
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·7 uur geleden15/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden