Interim Site Deployment Lead – SAP/ERP Manufacturing

Site Deployment Lead – Regisseur van ERP/SAP Transformatie op de Fabrieksvloer Ben jij de daadkrachtige en mensgerichte transitiemanager die een productielocatie in de buurt van Leeuwarden soepel door een ingrijpende systeemwijziging loodst? Voor een toonaangevend productiebedrijf zoeken we een hands-on Site Deployment Lead. Vanaf september start de implementatie van het nieuwe ERP-systeem (SAP). De plannen liggen klaar; jouw opdracht is de executie. Je bent fysiek aanwezig op de productielocatie en fungeert als de centrale spil die operators, key-users en het sitemanagement verbindt. Je stuurt op testen, trainingen en de uiteindelijke livegang (cutover). Een uitdagende rol waarin je 'zachte relaties' combineert met 'harde deadlines' en mensen enthousiasmeert voor een verandering die niet direct voor iedereen voordelig voelt. Totale Deployment Readiness & Lokale Coördinatie Als Site Deployment Lead ben je end-to-end verantwoordelijk voor de lokale implementatie van het ERP-systeem over alle operationele werkstromen (Make, Maintain, Quality, Plan, Deliver & Finance). • Deployment executie: Leiden van de lokale invoering en het borgen van de totale deployment readiness van de fabriek. Je stuurt direct op de uitvoering van de klaarliggende plannen. • Testen, training & cutover: Coördineren en aanjagen van lokale gebruikerstesten (UAT), het opstellen van nieuwe werkinstructies en het organiseren van de trainingen voor operators en key-users tot aan de uiteindelijke livegang. • Keten- & stakeholdermanagement: Fungeren als de lokale liaison tussen operators, key-users, proceseigenaren, het IT-deploymentteam, externe implementatiepartners en de plantmanager. Je stemt belangen af zonder hiërarchische macht. • Risico- & voortgangsbewaking: Proactief signaleren, monitoren en mitigeren van risico's, issues en afhankelijkheden binnen de fabrieksprocessen. • Change management: Motiveren en meenemen van medewerkers op de werkvloer in de nieuwe werkwijze, weerstand ombuigen naar adoptie en zorgen dat de business continuïteit gewaarborgd blijft. • Minimaal 7 jaar ervaring in supply chain transformaties, ERP-deployments of grootschalige projectleveringen. • Aantoonbare ervaring met ERP-/SAP-implementaties, cutover-trajecten of grote business-transformaties. • Ervaring binnen een productie- of manufacturingomgeving (voedingsmiddelen, procesindustrie of hightech) is een sterke pré, die je helpt om de dynamiek op de vloer te begrijpen. • Je bent actiegericht en staat met de poten in de modder tussen de machines en de operators. • Je schakelt moeiteloos in communicatie tussen de operators aan de lijn, de transformatiedirecteur en de plantmanager. • Je bent empathisch en kunt mensen enthousiasmeren, maar schroomt niet om mensen constructief aan te spreken op gemaakte afspraken en deadlines. • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Een mooie opdracht in Leeuwarden, die vooral on-site zal worden uitgevoerd (in verband met de kwaliteitsborging en de dynamiek van de fabrieksvloer). De start is in september, en de initiele looptijd is 9 maanden. Zowel zzp als een flexcontract via Independent Recruiters is mogelijk; voor zzp is het uurtarief tussen €95 - €105 en bij een flexcontract past een salaris van €6500 - €8000 bruto per maand o.b.v. 40 uur. Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.