Inhouse Recruiter

overig Inhouse Recruiter Bij Saxum zoeken we een Inhouse Recruiter die UX Designers, Developers en Marketeers echt wil leren kennen. Geen gong als iemand tekent, geen commissie per hire, maar wel recruitment zoals het bedoeld is, echte connectie! Iemand die het leuk vindt om talent te vinden, gesprekken te voeren en mensen te helpen in hun carrière. Wat je bij Saxum gaat doen Onze designers, developers en marketeers zijn in dienst bij Saxum en werken interim bij onze opdrachtgevers. Dat betekent dat jij niet alleen iemand voor een baan zoekt, maar je helpt iemand kiezen voor een plek waar hij of zij echt wil werken. Jij bent dus medeverantwoordelijk met Geron (Talent Lead) voor het vinden en verbinden van nieuw talent bij Saxum. Concreet betekent dat: - Je zoekt actief naar designers, developers en marketeers; - Je benadert mensen persoonlijk; - Je voert gesprekken over ambities, groei en projecten; - Je begeleidt kandidaten tijdens het hele proces; - Je denkt mee over employer branding en hoe we zichtbaar blijven in de markt; - Je bouwt aan een netwerk binnen design, development en marketing. Je krijgt daarin veel vrijheid. Denk je dat iets beter kan? Dan kun je het gewoon proberen! Zo is het om bij Saxum te werken Saxum is groot genoeg voor mooie projecten en klein genoeg om iedereen te kennen. Onze specialisten werken bij verschillende opdrachtgevers, maar horen allemaal bij Saxum. Met inmiddels 50+ Saxum'ers hebben we een hechte club. Op kantoor werken, borrels, spelletjesavonden, events, meet-ups, het gebeurt hier allemaal. Niet omdat het moet, maar omdat we het leuk vinden. Je werkt in het kantoorteam met: Anne (Managing Partner), Sjoerd (Managing Partner), Edwin (Head of Design), Nick (Accountmanager), Geron (Talent Lead) en een stagiair Marketing & Events. Ons gezamenlijke doel is zorgen dat alles achter de schermen goed geregeld is voor onze collega's. Wat we zoeken Je hoeft niet tien jaar recruitmentervaring te he...