HRM Adviseur (TAB00769)

Onze klant gaat een nieuw product ontwikkelen waarin alle HRM-informatie in de zorg wordt gebundeld. Voor de ontwikkeling van dit product zijn zij op zoek naar een ervaren HRM Adviseur die als aanvoerder in het veld deze professionalisering door gaat voeren. Hierin ben je de spil die bepaalt wat belangrijk genoeg is voor dat product en wat niet. Zo'n product is nooit klaar, het moet onderhouden worden. Ook daarin speel jij weer de hoofdrol. Een baan in het bedrijfsleven waarbij jouw hart voor de zorg centraal staat. Ben jij die HRM-professional met een goede pen en HRM-kennis die het leuk vindt om klantvragen te beantwoorden, stukken te schrijven en presentaties of trainingen te verzorgen. Dit doe je samen met een team van 15 bevlogen HRM-deskundigen die dagelijks het digitale HRM kennissysteem up-to-date houden. Vanwege de nieuwe klantenkring in de sectoren VVT en Gehandicaptenzorg zijn we op zoek naar een nieuwe enthousiaste collega die het team als aanvoerder komt versterken.  Doordat jij precies weet wat het HRM-werk in de zorg inhoudt, draag je zorg voor interessante bijdragen met tips en adviezen voor de HRM praktijk die in het kennissysteem worden opgenomen. Daarvoor is het nodig dat je een professionele, maar ook toegankelijke schrijfstijl hebt waarbij je hoofd- en bijzaken duidelijk van elkaar scheidt. Met een aantal collega’s beman je de HRM Helpdesk waar klanten terecht kunnen met hun arbeidsrechtelijke vragen. Daarnaast verzorg je trainingen en presentaties over HRM-gerelateerde onderwerpen.  Een senior positie op niveau met veel mogelijkheden om als HRM Adviseur je eigen inbreng en ideeën toe te passen!  - HBO/ WO werk- en denkniveau opgedaan door opleiding en/of ervaring; - Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie binnen een zorginstelling; - Je vindt het leuk om inhoudelijk sterke stukken te schrijven en beschikt over een goede pen; - Diepgaande HRM-gerelateerde vraagstukken hebben jouw interesse en je deelt graag kennis over