Functiebeschrijving
HR Medewerker (ca. 24 uur)
- Nader te bepalen - Marktconform - Liessel - ca. 24 uur per week
- Nader te bepalen - Marktconform - Liessel - ca. 24 uur per week
HR Medewerker (ca. 24 uur)
In deze veelzijdige functie ligt de nadruk op het ontwikkelen, beheren en uitbreiden van interne opleidingen. Daarnaast ondersteun je de dagelijkse HR-processen en ben je een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Ontwikkelen, beheren en verbeteren van interne opleidingen. - Signaleren van opleidingsbehoeften binnen de organisatie. - Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers bij HR-vragen. - Uitvoeren van diverse HR-administratieve werkzaamheden. - Controleren van urenregistraties. - Begeleiden van verzuimtrajecten conform de Wet verbetering poortwachter. - Ondersteunen bij diverse HR-processen en personeelszaken.
Wat breng je mee?
- MBO+/HBO werk- en denkniveau en enkele jaren werkervaring binnen een soortgelijke productieomgeving - Goede kennis van HR-wet- en regelgeving, waaronder de Wet verbetering poortwachter. - Uitstekende beheersing van de Nederlandse én Poolse taal in woord en geschrift - Nauwkeurige, zelfstandige en communicatief sterke werkhouding.
Wat bieden wij?
- Een afwisselende HR-functie met veel verantwoordelijkheid. - Ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling. - Een prettige werksfeer binnen een groeiende organisatie. - Marktconforme arbeidsvoorwaarden.