Terug naar resultaten · 'S-GRAVENHAGE

Vacature geverifieerd 1 uur geleden

HR Manager

HappyNurse Uitzendbureau·'S-GRAVENHAGEOp locatieVastSenior
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van een toekomstbestendig HR-beleid en het begeleiden van organisatieontwikkeling en digitale transformatie.
  • Belangrijkste taken: Adviseren en coachen van management, bouwen aan een sterke interne cultuur, en strategieën ontwikkelen voor talent, leiderschap en duurzame inzetbaarheid.
  • Vereisten en voorwaarden: Ervaren HR Manager, strategisch sparringpartner voor directie, met focus op organisatie en mensgerichtheid in een organisatie die volop in beweging is.
  • Werkomgeving en cultuur: Werken bij een organisatie die gelooft in gelukkige zorgprofessionals, met een vriendelijke, integer, betrokken en energieke bedrijfscultuur.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

HR Manager Happy , Den Haag Vakgebied Zorgmanagement Functie HR manager Branche VVT Aanstelling Vaste aanstelling Plaatsingsdatum 18 juni 2026 Niveau HBO Ervaring Senior Dienstverband Parttime Bij HappyNurse geloven we in één simpele waarheid: gelukkige zorgprofessionals maken het verschil. Voor cliënten, voor organisaties én voor elkaar. Onze belofte staat als een huis: Liever HappyNurse. Ben jij een ervaren HR Manager die deze belofte ook intern waar wil maken in een organisatie die volop in beweging is? Dan zoeken we jou. Over het werk Als HR Manager ben jij verantwoordelijk voor de interne organisatie van HappyNurse een omgeving die continu ontwikkelt en stevig transformeert in het digitale tijdperk. Jij zorgt dat onze mensen, structuur en cultuur meebewegen met die verandering. Je begrijpt dat een sterke marktpositie begint bij de juiste mensen op de juiste plek. Mensen die goed in hun vel zitten, zich blijven ontwikkelen en optimaal presteren. Jij creëert de voorwaarden waarin dat mogelijk is. Je bent strategisch sparringpartner voor directie en management en vertaalt organisatiedoelen naar een krachtig en toekomstgericht HR-beleid. Wat ga je doen? - Vormgeven en realiseren van een modern, toekomstbestendig HR-beleid - Begeleiden van organisatieontwikkeling en digitale transformatie - Adviseren en coachen van management en leidinggevenden - Bouwen aan een sterke interne cultuur waarin prestaties en werkgeluk samenkomen - Ontwikkelen van strategieën voor talent, leiderschap en duurzame inzetbaarheid - Optimaliseren en digitaliseren van HR-processen en -systemen - Versterken van onze employer belofte: Liever HappyNurse Over het bedrijf Wij zijn er voor zorgprofessionals die méér willen dan alleen een baan. Die willen werken op een plek waar ze zich gezien, gewaardeerd en gesteund voelen. Happy Vibe staat bij ons voor; vriendelijk, integer, betrokken en energiek! Dat begint bij onszelf. Want alleen als wij intern waarma...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
18 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
1 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Zorgondersteuner

DC Klinieken
'S-GRAVENHAGEOp locatieVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·17 uur geleden35/100
'S-GRAVENHAGEOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·17 uur geleden15/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden