Terug naar resultaten · DIRKSLAND

Vacature geverifieerd 22 uur geleden

HR Manager

VDH Company·DIRKSLANDOp locatieTijdelijkLead
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor de HR-organisatie, team aansturen, processen structureren, recruitment en opvolging beheren, en de HR-operatie draaiende houden.
  • Verantwoordelijkheden: Zorgen dat HR werkt in de praktijk, schakelen met directie en management, KPI's opzetten, en impact maken op organisatiegroei.
  • Vereisten & voorwaarden: Ervaring met leidinggeven, structuur brengen in processen, initiatief nemen, en werken in een organisatie die nog in ontwikkeling is.
  • Werkcondities: Hybride werkplek, parttime of fulltime, hoofdkantoor, ruimte voor groei en bouwen aan HR-processen.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

HR Manager Hybride HBO Parttime/Fulltime Hoofdkantoor Kun jij HR laten draaien in een organisatie waar alles beweegt? Niet vanaf de zijlijn, maar midden in de operatie. Waar je richting geeft, keuzes maakt en zorgt dat het werkt. Dan is dit jouw volgende stap... Wat ga je doen? Als HR Manager zorg jij dat HR werkt. In de praktijk. Jij bent eindverantwoordelijk voor de HR-organisatie en de kwaliteit van de uitvoering. Je stuurt het team aan en zorgt dat de basis op orde is. Van recruitment tot processen en van samenwerking tot opvolging. Je stapt in op een moment van groei. Waar nog niet alles vaststaat en juist ruimte is om mee te bouwen. Je stuurt het HR-team aan, brengt structuur en zorgt dat de dagelijkse HR-operatie draait zoals die moet draaien. Daarbij draag je de eindverantwoordelijkheid voor HR binnen de organisatie. Je schakelt met directie, management en verschillende business units en zorgt dat iedereen dezelfde lijn volgt. Je brengt structuur, denkt vooruit en neemt initiatief. Ziet wat beter kan en pakt dat op. Van dagelijkse operatie tot het opzetten van KPI's, formatie en sturing. In deze rol krijg je de ruimte om echt impact te maken. Op hoe HR staat. En hoe de organisatie verder groeit. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Je stuurt het HR-team dagelijks aan en bent eindverantwoordelijk voor de resultaten van het team - Je brengt structuur in processen die nu nog versnipperd zijn - Je zorgt dat recruitment, bureaus en instroom goed georganiseerd zijn - Je houdt overzicht over vacatures, kandidaten en opvolging - Je schakelt met directie en management en vertaalt wat nodig is naar de operatie - Je zorgt dat HR-processen niet alleen bestaan, maar ook gevolgd worden - Je signaleert waar het niet loopt en grijpt in - Je stelt prioriteiten en durft daarin keuzes te maken Wat hebben wij jou te bieden? VDH Company is een vooruitstrevend transport- en logistiek bedrijf ...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
24 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
22 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

PD and Staffing Manager

Bain & Company L.L.C.
AMSTERDAMOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·eergisteren35/100

Workforce Administrator

Healthcare & Life Sciences
ROOSENDAALOp locatieVast
50 000 € – 60 000 € / jaargeschat
Nieuwvia werk.nl·eergisteren15/100

HR Business Partner

Uitzendbureau IJsselmonde
HOUTENOp locatieTijdelijk
4313 € – 5848 € / maandgeschat
Nieuwvia werk.nl·eergisteren35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden