Vacature geverifieerd 3 uur geleden
HR Business Partner
van der Velden'S-HERTOGENBOSCHOp locatieVast
3664 € – 6137 € / maandgeschat
Functiebeschrijving
- € 3.664 - € 6.137 per maand - Human Resources
Geen uitdaging te groot. Als HR Business Partner in regio Zuid ondersteun je meerdere vestigingen en adviseer je management binnen Van der Velden.
-
Een aantrekkelijk salaris tussen € 3.664,- en € 6.137,- per maand. -
De flexibiliteit om thuis te werken wanneer nodig conform ons thuiswerkbeleid. -
25 vrije dagen en 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband om te ontspannen en op te laden. -
Een zelfstandige en uitdagende functie waarin jij echt impact maakt. -
Een leaseauto. -
Een opleidingsbudget om jezelf continu te blijven ontwikkelen. -
Een ambulante functie waarin je ontzettend veel afwisseling hebt. -
Een solide pensioenregeling voor later. -
Werken met een gedreven HR-team in een informele en gezellige werksfeer. -
Deelname aan FiscFree, waarmee je fiscaal voordelig producten en diensten kunt aanschaffen, zoals een fiets, fitnessabonnement of computerapparatuur. Vereisten
Bij Van der Velden werken we met passie voor ons vak, in een platte structuur en met een informele cultuur. Voor onze landelijke organisatie zoeken wij een HR Business Partner die energie krijgt van afwisseling, verantwoordelijkheid en impact maken. Het betreft een fulltime functie (32-40 uur) waarbij je veel onderweg bent: je werkt op onze vestigingen in de regio zuid en bent één vaste dag (dinsdag) per week op ons hoofdkantoor in Den Bosch.
Over de rol -
Zelfstandige functie waarin je direct rapporteert aan de HR-directeur -
Actieve bijdrage aan tactische en operationele uitvoering van het HR-beleid -
Afwisseling tussen HR-advies, verandermanagement, organisatieontwikkeling en projectwerk -
Dagelijks schakelen met management, leidinggevenden en medewerkers -
Essentiële rol in het realiseren van strategische personeelsplanning -
Signaleren, analyseren en verbeteren van HR-processen -
Bewaken van arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving -
Actieve bijdrage aan verzuimbeleid, werving & se...