HR Analist

25 jaar betrokken bij personeel & arbeid Referentie: HLS-V18715 Klant / soort bedrijf Procesindustrie Werklocatie: Breda Functiecategorie P&O/training/opleiding Functienaam P&O manager, P&O medewerker Opleiding HBO Dienstverband Fulltime Salarisindicatie € / mnd, bruto in overleg Direct solliciteren Bedrijfsprofiel Deze organisatie is onderdeel van het 3e grootste chemicaliënbedrijf. Het bedrijf produceert het halffabricaat EPS (expandable polystyrene) voor haar afnemers, wat o.a. wordt gebruikt als isolatiemateriaal in de bouw en als verpakkingsmateriaal. Beschrijving functie Plaats in de organisatie: Rapporteert hierarchisch aan de HR Manager in Breda, werkt nauw samen met de HR Consultant en de Payroll Consultant in Breda en met de payroll en HR coordinator in Ribecourt. Onderhoudt een functionele relatie met de HR administratie in Wingles. Doel van de functie: verzamelt, rubriceert en analyseert de nodige HR data voor rapportering aan het hoofdkantoor. Belangrijkste verantwoordelijkheden 1. Het opzetten en realiseren van maandelijkse HR rapportages voor Breda, Ribecourt en Wingles, naar de uitgangspunten en vereisten van het hoofdkantoor. Onderzoekt afwijkende situaties, dan wel vragen die over de rapportage gesteld worden. 2. Het opzetten en opvolgen van de HR budgetten voor Breda, Ribecourt en Wingles, naar de uitgangspunten en vereisten van het hoofdkantoor. Analyseert en rapporteert afwijkingen. 3. Verzorgt alle interne HR rapportages over ziekteverzuim, bezetting kpi's, etc voor Breda, maakt het sociaal jaarverslag op. 4. Verzorgt alle enquêtes, rapportages en informatievragen van overheden en van het hoofdkantoor 5. Verzorgt de salarisbetalingen bij afwezigheid van de payroll consultant. Belangrijkste competenties: * Vloeiend in Nederlands, Engels en Frans, mondeling en schriftelijk * Uitstekende computervaardigheden en expert kennis/ervaring met office programma's * Gevoel voor en affiniteit met cijfers * ...