Functiebeschrijving
HR Advisor
HR enthousiastelingen opgelet! Voor onze site in Nieuwegein ben ik per direct op zoek naar ervaren HR Advisor. Een solo rol binnen de dynamische wereld van logistieke dienstverlening binnen een internationale omgeving met +/- 1000 collega's (combi fix/flex), waarbij JIJ verantwoordelijk bent voor HR on site, deels ondersteund door een HR Admin en HR collega's in de regio!
De logistiek saai en oubollig? Zeker niet! Kom het vooral zelf ervaren. Voor ons gerenomeerd 32.000m2 GXO fresh center in Nieuwegein zijn we namelijk op zoek naar een HR Advisor (32-40) met groeipotentie.
Als HR Advisor ben je het aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers, maak je deel uit van het MT en schakel je o.a. rechtstreeks met de Site Manager . Het leuke aan deze rol is dus o.a. dat jij het management adviseert en begeleidt bij zowel (team)ontwikkelvraagstukken als bij complexe casuïstiek. Je werkt nauw samen met een compleet team aan HR professionals en met je collega's uit de operatie. Binnen deze rol krijg je de kans om actief en zichtbaar bij te dragen aan diverse ontwikkelingen binnen de HR en het personeelsbeleid.
Hoe ziet jouw dag eruit als HR Advisor - Je houdt je bezig met adviseren, ondersteunen en coachen van leidinggevenden bij in-, door- en uitstroom thema's op de sites. - Je zorgt dat centrale HR thema's goed landen in de organisatie en je levert vanuit de dagelijkse praktijk input voor nieuw of aangepast beleid. - Je bent dagelijks bezig met het monitoren en analyseren van beschikbare HR data, stuurt bij en/of initieert verbeteringen. - Je adviseert het management over capaciteitsvraagstukken, je bent actief betrokken bij de selectie voor sleutelposities en adviseert over toepassing van arbeidsvoorwaarden. - Je adviseert in de doorontwikkeling van teams en begeleid hen in het verdere ontwikkeltraject. Ook adviseer je bij complexe casuïstiek op het gebied van (dis)functioneren, verzuim, arbeidsconflicten, integriteit en ...