Terug naar resultaten · PANNINGEN

Vacature geverifieerd 12 uur geleden

HR Adviseur Internationaal

Careers in Motion·PANNINGENOp locatieTijdelijk
4900 € / maandgeschat
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van HR-beleid en betrokken bij strategische en operationele HR-vraagstukken binnen een internationale organisatie.
  • Belangrijkste taken: Adviseren van managers en medewerkers, beheer van personeelsadministratie voor meerdere landen, coördineren van werving en selectie, en signaleren van digitaliseringskansen.
  • Vereisten en voorwaarden: HBO werk- en denkniveau, ervaring in adviserende HR-functie, kennis van HR-processen en arbeidsrecht, en proactieve, zelfstandige werkhouding.
  • Locatie en organisatie: Werkplek op locatie in PANNINGEN (NL) bij een organisatie met ambitieuze groeiplannen en internationale scope.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

HR Adviseur Internationaal Direct reageren! < Naar het vacatureoverzicht HR Adviseur Internationaal - HR - Noord-Limburg - € 4.900 HR Adviseur Internationaal < Naar het vacatureoverzicht - HR - Noord-Limburg - € 4.900 Ben jij een ervaren HR-professional die graag schakelt tussen strategie, advies en uitvoering? Vind je het leuk om management te adviseren, HR-processen te optimaliseren én actief betrokken te zijn bij recruitment en organisatieontwikkeling? Dan is dit een mooie uitdaging voor jou. Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een zelfstandige en proactieve HR Adviseur die als sparringpartner fungeert voor management en leidinggevenden binnen een internationale organisatie met ambitieuze groeiplannen. Wat ga je doen? Als HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van het HR-beleid binnen de organisatie. Je bent betrokken bij zowel strategische als operationele vraagstukken en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van de HR-afdeling. Verder; - Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid en HR-projecten. - Adviseren van managers en medewerkers over functioneren, verzuim, ontwikkeling en arbeidsrelaties. - Beheer van de personeelsadministratie voor Nederland, België, Duitsland en de Verenigde Staten. - Optimaliseren van functiehuizen, salarisstructuren, loopbaanpaden en HR-processen. - Opstellen van HR-rapportages, analyses en managementinformatie. - Coördineren van werving- en selectieprocedures voor diverse internationale vestigingen. - Onderhouden van contacten met externe recruitmentpartners. - Signaleren van verbeterkansen op het gebied van digitalisering, efficiëntie en AI-toepassingen. - Ondersteunen van HR-projecten en, waar nodig, de salarisadministratie. Wat breng je mee? - HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HRM of Personeel & Arbeid. - Ervaring in een adviserende HR-functie. - Kennis van HR-processen, arbeidsrecht en ...

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
10 jun 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
12 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

Teamleider

Kruidvat
PANNINGENOp locatieTijdelijk
2624 € – 2805 € / maandgeschat
Nieuwvia werk.nl·22 uur geleden35/100

Projectcoördinator

WR Werving en Selectie
PANNINGENOp locatieVast
3000 € – 3800 € / maandgeschat
Nieuwvia werk.nl·22 uur geleden35/100

Schadebehandelaar

All About Work
PANNINGENOp locatieVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·22 uur geleden35/100

Interieurcalculator

WR Werving en Selectie
PANNINGENOp locatieVast
2600 € – 3500 € / maandgeschat
Nieuwvia werk.nl·22 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden