Terug naar resultaten · HAPERT

Vacature geverifieerd 1 uur geleden

HR Adviseur

Willems Baling Equipment·HAPERTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Rolomschrijving: Verantwoordelijk voor operationele HR-taken, begeleiding van medewerkers en leidinggevenden, en verzuimbegeleiding binnen een groeiend bedrijf.
  • Key requirements: Een daadkrachtige HR-professional die zowel operationeel als strategisch kan werken, en ervaring heeft met personeelsadministratie, gesprekken en verzuimproces.
  • Voorwaarden/voordelen: De functie is voor 24 uur, met een belangrijke rol in de verdere professionalisering van de HR-afdeling, en schakelt met externe HR-ondersteuning.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

- Bulk transport - Robot handling - Pallet packaging HR Adviseur (24 uur) Ben jij een daadkrachtige HR-professional die graag met beide voeten in de praktijk staat? Zoek je een functie waarin je zowel operationele, tactische als strategische taken oppakt, en waar je een belangrijke rol speelt in de verdere professionalisering van de HR-afdeling? Dan is deze vacature iets voor jou! Willems Baling Equipment is een dynamisch en groeiend bedrijf, gespecialiseerd in de productie van hoogwaardige balenpersen en andere industriële machines. We streven naar een innovatieve werkplek waar vakmanschap en kwaliteit hand in hand gaan. Het afgelopen jaar zijn wij begonnen met een professionaliseringsslag van onze HR afdeling. Als allround HR Adviseur speel jij een cruciale rol in het vormgeven van onze HR-structuur en het ondersteunen van de organisatie op het gebied van personeelszaken. Jouw rol als HR Adviseur Als HR Adviseur ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel medewerkers als leidinggevenden en de directie. Jij weet precies hoe je de juiste balans vindt tussen operationele taken en strategisch advies. Je werkt samen met de directie om HR-beleid te ontwikkelen en te implementeren dat bijdraagt aan de groei en ontwikkeling van het bedrijf. Je bent dan wel de enige collega op de HR-afdeling, maar waar nodig schakelen wij met een ervaren externe HR Adviseur die kan ondersteunen waar nodig. Wat ga je doen? - Operationele HR-werkzaamheden: Van administratie en urenregistratie tot het verwerken van personeelsmutaties en aanvragen. - Begeleiding van medewerkers en leidinggevenden: Je ondersteunt leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en bent betrokken bij thema's als ontwikkeling en het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken. - Verzuimbegeleiding : Je neemt de regie in het verzuimproces. Je voert verzuimgesprekken met medewerkers, onderhoudt contact met leidinggevenden en de arbodienst en zorgt voor een correcte ...
Ook gepubliceerd op 1 sites

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
07 jul 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
1 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

HapertVast
Salaris niet vermeld
Nieuwvia nationalevacaturebank.nl·11 uur geleden35/100

Standaard Zomerbaan

Landal GreenParks
HAPERTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·gisteren35/100

Zomerbaan

Landal GreenParks
HAPERTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·gisteren35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden