Functiebeschrijving
HR-adviseur
Dit ga je doenLocatie: Eindhoven én Maastricht.Uren per week: 40 uur per
Beschrijving
Dit ga je doen
Locatie: Eindhoven én Maastricht.
Uren per week: 40 uur per week
Start jouw nieuwe baan als Medewerker HR Advies in Eindhoven . Als Medewerker HR Advies ondersteun en adviseer jij leidinggevenden dagelijks bij uiteenlopende HR-vraagstukken m.b.t. Onze schoonmaakcollega's. Met jouw hands-on mentaliteit beweeg je soepel tussen beleid en praktijk: je weet wat er speelt op de werkvloer, vertaalt inzichten naar acties en zorgt dat processen worden uitgevoerd binnen de juiste wettelijke en organisatorische kaders. Hiernaast voorzie jij de leidinggevenden van HR-data, zoals urenanalyses, verzuim, verlof en inzet, zodat het operationele management goed onderbouwde beslissingen kan nemen. Daarmee ben je een belangrijke schakel in een consistente, zorgvuldige en toekomstbestendige HR-uitvoering.
Standplaats en werklocatie
Voor deze functie werk je zowel op ons kantoor in Eindhoven, als in Maastricht. Je bent op beide locaties minimaal twee dagen per week aanwezig, waarbij vrijdag een verplichte kantoordag is. Dit zodat je goed zichtbaar en benaderbaar bent voor je collega's, zij gemakkelijk bij je terecht kunnen voor HR-advies en je actief kunt bijdragen aan de samenwerking binnen het team.
Jouw verantwoordelijkheden
Je biedt servicegerichte ondersteuning aan leidinggevenden en signaleert proactief trends en afwijkingen in HR ken- en stuurgetallen. Jij pakt de niet-standaard HR- en juridische vraagstukken op en biedt daarmee optimale ondersteuning op rayon- en districtsniveau op HR-gebied.
Werkzaamheden Medewerker HR Advies - Signaleren van afwijkingen in HR ken- en stuurgetallen (zoals min-/meeruren, verzuim, reiskosten, verlof, inleen, VOG en jaargesprekken) en hierover gericht adviseren; - Oppakken en afhandelen van HR-vraagstukken die buiten standaardprocessen vallen, zoals gespreksverslagen, waarschuwingsbrieven, ju...