Financial Controller

Kinly logo • Vacatures • Waarom Kinly? Kinly logo Financial Controller • Op locatie • • Breda , Noord-Brabant , Nederland • € 5.000 - € 6.500 per maand • Netherlands Functieomschrijving Vacature: Financial Controller Uren: 40 uur per week - Kinly hanteert een hybride werkmodel met een combinatie van kantoor- en thuiswerken Locatie: Breda Salaris: €5.000 - €6.500 per maand, plus uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden Kinly is wereldwijd marktleider op het gebied van collaboration, systems integration en managed services. Wij helpen organisaties hun werkomgevingen te transformeren, complexiteit te vereenvoudigen en mensen optimaal te laten samenwerken. Onze expertise omvat onder andere AI-gedreven room monitoring, 24/7 support en een unieke enterprise service layer, waarmee wij onze klanten ondersteunen met maximale wendbaarheid, efficiëntie en betrouwbaarheid. Met 27 kantoren in 11 landen, 1.600 collega's, 900 specialistische accreditaties, 40 jaar ervaring en meer dan 2.500 klanten leveren wij wereldwijd schaalbare, veilige en duurzame oplossingen. In deze rol ondersteun je de Finance Director EMEA door te zorgen voor betrouwbare financiële informatie, een goed beheerde financiële administratie en effectieve interne beheersingsmaatregelen. Jouw verantwoordelijkheden Finance & Control Cash Forecasting & Cash Management • Verantwoordelijk voor periodieke cash forecasting en het monitoren van de liquiditeitspositie. • Opstellen en analyseren van cash forecasts, inclusief verwachte ontvangsten, betalingen en ontwikkelingen in werkkapitaal. • Signaleren van liquiditeitsrisico's en deze tijdig escaleren naar de Finance Director. • Bijdragen aan verbeteringen in werkkapitaalbeheer, waaronder debiteurenbeheer, crediteurenplanning en betaaldiscipline. Compliance & Internal Control • Waarborgen van naleving van interne financiële richtlijnen, groepsrapportagevereisten en relevante wet- en regelgeving. • Eerste aanspreekpunt voor auditvoorbereidingen, externe accountantscontroles en opvolging van auditbevindingen. • Borgen van interne controles binnen processen zoals Procure-to-Pay, Order-to-Cash, Record-to-Report en Credit Control. • Signaleren van compliance-risico's en initiëren van corrigerende maatregelen. • Zorgdragen voor juiste documentatie, vastlegging en audit trails binnen de financiële administratie. OPEX Control & Forecasting • Verantwoordelijk voor periodieke OPEX-analyses, cost center reporting en variantieanalyses ten opzichte van budget, forecast en voorgaand jaar. • Signaleren van afwijkingen, risico's en kansen binnen de operationele kostenbasis. • Ondersteunen én uitdagen van budgethouders bij kostontwikkelingen en forecast-aannames. • Bijdragen aan het OPEX-budget- en forecastproces, inclusief onderbouwing van aannames en opvolging van acties. • Ondersteunen van het salariskostenforecastproces in samenwerking met HR en de Finance Director. • Bewaken van de aansluiting tussen personeelskosten, headcount, vacatures, salarisontwikkelingen en forecast-aannames. • Uitvoeren van analyses op salariskosten, FTE-ontwikkeling en personeelsgerelateerde OPEX. • Signaleren van afwijkingen tussen budget, forecast en werkelijke personeelskosten. Verbetering & Advies • Samenwerken met de Finance Director EMEA om beleid af te stemmen op de gekozen strategie en de bedrijfsvoering continu te verbeteren. • Analyseren van bedrijfsprocessen en ontwikkelen en implementeren van verbeterinitiatieven. • Een actieve bijdrage leveren aan de verdere automatisering en optimalisatie van financiële processen, zoals Procure-to-Pay, Record-to-Report en Credit Control. Wat breng jij mee? • Een afgeronde hbo-opleiding in Accountancy, Bedrijfseconomie of Management, Economie & Recht (MER). • Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare leidinggevende of senior financiële functie. • Goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal, in woord en geschrift. Toegankelijkheid & Ondersteuning Heb je een aanpassing nodig tijdens het sollicitatieproces? Laat het Talent Acquisition-team dit weten bij het plannen van je gesprek. Diversiteit & Inclusie Kinly biedt gelijke kansen aan alle kandidaten. Wij beoordelen sollicitanten uitsluitend op basis van hun kwalificaties, ongeacht leeftijd, geslacht, genderidentiteit, zwangerschap, afkomst, seksuele oriëntatie, beperking, religie of andere wettelijk beschermde kenmerken.