Filiaalmanager

Bij Scapino krijg je de ruimte om daar écht het verschil mee te maken. Als filiaalmanager ben jij samen met je team verantwoordelijk voor het succes van de winkel. Je staat midden op de vloer, stuurt bij waar nodig en houdt het overzicht achter de schermen. Je bouwt aan resultaten, maar vooral aan mensen. Zo zetten jullie samen elke dag een stap vooruit. Je geeft richting aan je team en zorgt voor een fijne, duidelijke werksfeer. Je bent zichtbaar op de winkelvloer, houdt grip op cijfers, planning en administratie en weet precies wat er nodig is om de winkel goed te laten draaien. Je daagt je team uit om het elke dag een beetje beter te doen, voor de klant én voor zichzelf. • Je stuurt het team aan en coacht collega's; • Je bent verantwoordelijk voor omzet en planning; • Salaris volgens cao Retail Non Food; • Bonusregeling die meegroeit met jouw resultaten; • Reiskostenvergoeding en mogelijkheid tot deelname aan ons fietsplan; • Blijven leren via e-learning en managementontwikkeling; • Korting op de hele collectie! Je bent een betrokken en duidelijke leider die mensen weet te motiveren. Je durft beslissingen te nemen, blijft rustig als het druk is en spreekt collega's aan waar nodig. Je denkt commercieel, kijkt door de ogen van de klant en weet hoe belangrijk gastvrijheid is. Avonden en weekenden horen bij het werk, maar dat doe je samen met je team. • Je hebt ervaring met het aansturen van een team; • Je houdt overzicht en blijft rustig onder druk; • Je combineert commercieel inzicht met menselijk leiderschap; • Je staat voor een open, positieve sfeer in de winkel. Solliciteer via de button en bouw samen met je team aan het succes van dit filiaal. Mail ons via of bel naar de winkel! Scapino is een nuchtere, betrouwbare werkgever in de buurt. Een plek waar je vrijheid krijgt binnen duidelijke kaders en waar jouw ervaring telt. Veel van onze managers zijn doorgegroeid binnen Scapino, omdat we geloven in mensen die verantwoordelijkheid nemen en anderen meenemen. Neem contact op met onze recruitment afdeling. Vanaf welke leeftijd kan ik werken bij Scapino? Je kunt bij Scapino al werken vanaf 15 jaar. We zorgen ervoor dat je werk past bij jouw leeftijd en wat je al kunt. Je staat er nooit alleen voor: we helpen je stap voor stap groeien. En natuurlijk houden we rekening met school, sport en je vrije tijd. Heb je in de tussentijd een vraag? Bel gerust met de winkel of neem contact op met één van onze recruiters. Nee, werkervaring is mooi meegenomen, maar zeker geen must. Bij Scapino vinden we het belangrijker dat je enthousiast bent en het leuk vindt om mensen te helpen. Als jij de wil hebt om te leren, zorgen wij voor de begeleiding. Stap voor stap groei je in je rol en voel je je snel thuis in het team. Bij Scapino geloven we in groeien in stapjes, op een manier die bij jou past. Veel collega's zijn begonnen op de winkelvloer en hebben zich ontwikkeld tot bijvoorbeeld filiaalmanager. We luisteren naar jouw ambities en kijken samen welke volgende stap goed voelt. Bij Scapino loop je stage midden in de praktijk. Je draait mee in het team, leert het vak van dichtbij en krijgt begeleiding van collega's die hun ervaring graag met je delen. Je staat er niet alleen voor: we helpen je stap voor stap groeien. Zo ontdek je wat werken in de winkel écht inhoudt. Van analyse naar resultaat: onze methode. Reageer op één van onze openstaande vacatures en vertel ons waarom jij graag bij Scapino wilt werken. We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent, waar je energie van krijgt en wat je zoekt in een baan. Stap 2: Eerste gesprek Stap 3: Tweede gesprek Voor sommige functies plannen we een tweede gesprek. Dan gaan we samen wat dieper in op de rol, het team en wat jij belangrijk vindt in je werk. Zodat we samen kunnen bepalen of dit jouw plek is bij Scapino. Dan bespreken we samen de afspraken. Dan heten we je van harte welkom. We kijken uit naar je eerste werkdag en zorgen dat je je snel thuis voelt in het team. Je staat er niet alleen voor, we helpen je op weg en laten je stap voor stap groeien. Fijn dat je die stap hebt gezet. Mijn stap bij Scapino begon als weekendhulp. Wat begon als een bijbaan groeide uit tot mijn carrière. Inmiddels ben ik filiaalmanager en stuur ik mijn eigen team aan. Ik kreeg vertrouwen, verantwoordelijkheid en de kans om mezelf te ontwikkelen. Ondertussen rondde ik mijn mbo-opleiding af en volg ik nu een hbo-studie. Samen zorgen we dat de winkel er elke dag weer top uitziet. Dan zetten we samen een stap extra. Mijn stap bij Scapino begon 28 jaar geleden. Wat startte met een spontane sollicitatie groeide uit tot een lange loopbaan. Ik werk nieuwe collega's in, geef leiding en zorg samen met mijn team dat klanten tevreden naar huis gaan. Mijn stap bij Scapino begon met solliciteren. Ik kreeg extra verantwoordelijkheden, mocht meedenken over verbeteringen en hielp zelfs bij verbouwingen van winkels. Wat Scapino voor mij bijzonder maakt, is het familiegevoel. Mijn stap bij Scapino draait om samenwerken en energie. Elke dag is anders en dat maakt het werk zo leuk. Op drukke momenten zie je hoe sterk het team is. Ik leer hier elke dag bij, in klantcontact, samenwerken en verantwoordelijkheid nemen. Mijn stap bij Scapino begon in 1986. Het contact met klanten, het adviseren en samen lachen maken mijn werk bijzonder. Wanneer vaste klanten terugkomen omdat ze goed geholpen zijn, geeft dat veel voldoening. Samen met mijn team zorg ik elke dag voor een overzichtelijke winkel en tevreden klanten. Soms begint één stap een hele lange reis. Mijn stap bij Scapino begon met een stage. Wat begon als een leerzame periode binnen HR, groeide uit tot een baan waar ik trots op ben. Ik werk voor zowel Ziengs als Scapino. Twee verschillende retailbedrijven binnen één organisatie. Geen dag is hetzelfde en je leert hier veel over mensen en situaties. Ik krijg de kans om mezelf te ontwikkelen, nieuwe verantwoordelijkheden op te pakken en ervaring op te doen binnen HR. Een praatje met collega's of een tosti tijdens de lunch maken mijn dag compleet. Mijn stap bij Scapino begon zonder ervaring in de logistiek. Samen lossen we trailers en zeecontainers en zorgen we dat alles op tijd in de winkels ligt. In drukke periodes is het stevig aanpakken. Als je wilt werken en verantwoordelijkheid neemt, krijg je hier de ruimte om te groeien. Samen de schouders eronder en met een goed gevoel naar huis. Mijn stap bij Scapino begon tijdens mijn studie. Ik startte op de HR-afdeling en leerde daar de organisatie goed kennen. Na verloop van tijd maakte ik de stap naar logistiek en groeide ik door naar logistiek coördinator. Data, projecten en veel afstemming met collega's. Je krijgt hier verantwoordelijkheid en ruimte om mee te denken. Als je wilt leren en je inzet toont, kun je hier stap voor stap doorgroeien.