Functiebeschrijving
- - Hoofdkantoor ( Amstelveen , Noord-Holland )
Zorg jij dat onze kandidaten "more than welcome zijn ? Wil je werken in het meest innovatieve recruitment team van Nederland ? Maak dan kennis met het recruitment team van D&B.
Bij D&B geloven we dat recruitment allang niet meer draait om vacatures plaatsen en wachten tot kandidaten reageren.
Daarom zoeken wij geen traditionele recruiter.
Wij zoeken iemand die graag onderweg is. Iemand die energie krijgt van gesprekken voeren, nieuwe mensen leren kennen en relaties opbouwen. Iemand die begrijpt dat de beste kandidaten vaak niet actief op zoek zijn, maar wel openstaan voor een goed gesprek.
Als Corporate Recruiter ben jij één van de gezichten van D&B op de arbeidsmarkt.
Je bouwt relaties op met talent, creëert enthousiasme rondom onze organisatie en zorgt ervoor dat kandidaten niet alleen een vacature zien, maar vooral een gevoel krijgen bij D&B.
Je bent voortdurend in gesprek met mensen. Via LinkedIn. Via de telefoon. Tijdens evenementen. Via referrals. Via campagnes. En vooral door zelf initiatief te nemen.
Je wacht niet af.
Je creëert beweging.
Wat ga je doen?
Als Corporate Recruiter ben jij verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe collega's binnen verschillende onderdelen van D&B.
Je bent dagelijks bezig met het opbouwen van relaties en het vergroten van onze zichtbaarheid op de arbeidsmarkt.
Een greep uit jouw werkzaamheden: -
Actief sourcen en benaderen van kandidaten; -
Opbouwen van talentpools en communities; -
Voeren van intake-, selectie- en adviesgesprekken; -
Adviseren van hiring managers over arbeidsmarktontwikkelingen; -
Meedenken over employer branding en arbeidsmarktcommunicatie; -
Signaleren van kansen in de arbeidsmarkt; -
Samenwerken met marketing en recruitment om campagnes succesvol te maken; -
Bijdragen aan de verdere professionalisering van recruitment binnen D&B.
Jij bent de verbindende schakel tussen kandidaat, manager en organisatie....