Terug naar resultaten · UTRECHT

Vacature geverifieerd 2 uur geleden

Échte Klantenservice

Federatie Nederlandse Vakbeweging·UTRECHTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Vox-samenvatting
  • Klantenservice taken: Helpen van binnenlandse en internationale treinreizigers via telefoon, chat, sociale media en e-mail.
  • Werkcondities: Werken in Nederland en in lagelonenlanden, met vaste dienst of als uitzendkracht.
  • Belangrijke issues: Omgaan met hoge werkdruk, ongunstige beloningssystemen en onzekerheid over werkzekerheid.
  • Doel van de petitie: Verbeteren van kwaliteit, vaste banen en echte service voor reizigers en medewerkers.
  • Ondersteuning: Hulp bij vragen over werk, inkomen en lidmaatschap via FNV.
Solliciteer bij de bronJe verlaat VoxJobs naar werk.nl — de sollicitatie wordt rechtstreeks bij het bedrijf afgehandeld. werk.nl

Functiebeschrijving

Teken de petitie voor échte klantenservice bij NS NS moet kiezen voor kwaliteit en vaste banen Door Redactie 23 februari 2026 De FNV start een petitie voor betere kwaliteit van de NS-klantenservice. Reizigers worden nu niet altijd goed geholpen en medewerkers staan onder grote druk. We willen dat NS kiest voor kwaliteit, vaste banen en echte service. Reizigers en medewerkers verdienen beter. Vind jij dat ook? Teken de petitie! Wat is er aan de hand? De NS-klantenservice helpt zowel binnenlandse als internationale treinreizigers met al hun vragen en verzoeken via telefoon, chat, sociale media en e-mail. Een deel van de klantenservice is uitbesteed aan callcenterbedrijf Concentrix. Medewerkers werken in Nederland en in lagelonenlanden. Het andere deel werkt direct voor NS, in vaste dienst of als uitzendkracht. Verdienmodel We hebben vooral kritiek op het systeem zoals NS dat nu heeft ingericht. Externe callcenters worden per uur betaald. Hoe vaker en langer de reiziger aan de telefoon hangt, hoe meer het callcenter verdient. De werknemers van de callcenters zelf zetten zich elke dag keihard in om onmogelijke deadlines te halen, zonder goed opgeleid of ingewerkt te zijn. Nadelige gevolgen Ondertussen is het ziekteverzuim onder de eigen NS-klantenservicemedewerkers hoog en voelen vaste NS-medewerkers zich onzeker over hun toekomst. NS probeert met het uitbesteden van de klantenservice onder de cao-afspraken uit te komen om uitzendkrachten na 18 maanden in vaste dienst te nemen. Minder vaste banen heeft nadelige gevolgen voor medewerkers: geen bestaanszekerheid, lage inkomens en door hoog verloop ook minder kwaliteit. Wij helpen je graag Bij al je vragen over werk, inkomen en lidmaatschap. - Neem contact op met de FNV

Transparantiepaneel

Originele bron
werk.nl
Geplaatst
27 mei 2026 · echte datum
Laatst geverifieerd
2 uur geleden
Kwaliteitsscore
35/100
Salaris vermeld0
Bedrijf geïdentificeerd0
applyUrl0
postedAt15
Volledige beschrijving20

Vergelijkbaar

Vacatures zoals deze.

UtrechtOp locatie
Salaris niet vermeld
Nieuwvia talent.com·22 uur geleden15/100

Receptionist(e)

FC Utrecht
UTRECHTOp locatieTijdelijk
Salaris niet vermeld
Nieuwvia werk.nl·23 uur geleden35/100

Klopt er iets niet aan deze advertentie? Frauduleuze of verouderde vacature melden