Functiebeschrijving
Corporate Recruiter
Algemene Informatie
Ref #
Land
Nederland
Regio
Utrecht
Stad
Houten
Contract type
Contract van bepaalde duur
Beroepsgroep
F04 - HUMAN RESOURCES
Vereiste ervaring op het terrein
Beginnend professional
Beschrijving
Ben jij een energieke recruiter die energie krijgt van het vinden en verbinden van talent? Wil je werken binnen een internationale corporate organisatie? Dan is deze rol als Corporate Recruiter iets voor jou.
Wat ga je doen als Corporate Recruiter?
Als Corporate Recruiter bij Arval BNP Paribas speel je een sleutelrol in het aantrekken van nieuw talent. De focus ligt sterk op proactieve sourcing, het voeren van selectiegesprekken en het verder uitbouwen van campus recruitment. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het schrijven van aantrekkelijke vacatureteksten die de juiste doelgroep aanspreken.
Je werkt nauw samen met hiring managers, HR-collega's en rapporteert aan de Recruitment Specialist.
Jouw verantwoordelijkheden - Proactief sourcen en benaderen van kandidaten via o.a. LinkedIn, netwerken en events; - Schrijven en optimaliseren van aantrekkelijke vacatureteksten; - Voeren van intake- en selectiegesprekken in Nederlands en Engels; - Opzetten, coördineren en uitvoeren van campus recruitment (stages en samenwerkingen met hbo- en mbo-scholen); - Begeleiden van kandidaten gedurende het volledige recruitmentproces; - Adviseren van hiring managers over arbeidsmarktontwikkelingen, profielen en selectie; - Bijdragen aan employer branding en de zichtbaarheid van de organisatie op de arbeidsmarkt.
Wat verwachten wij van jou - HBO werk- en denkniveau; - 3-6 jaar ervaring als recruiter of talent acquisition specialist; - Sterke ervaring met sourcing en candidate engagement; - Ervaring met campus recruitment is een pré; - Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; - Communicatief sterk, energiek en resultaatgericht; - In staat om zelfstandig ...