Concern Controller

• Zwolle • 20 - 36 uur • FWG 70 • HBO Bouw mee aan de toekomst van Omega Groep Als concerncontroller bij Omega Groep heb je een sleutelpositie in de koers en toekomst van onze organisatie. Jij brengt richting in cijfers, maakt complexe vraagstukken inzichtelijk en bent dé strategische sparringpartner voor bestuurder en managementteam. Met jouw inzichten zorg je dat we vandaag de juiste keuzes maken voor morgen - zodat wij kunnen blijven doen waar het om draait: goede zorg bieden aan de mensen die op ons vertrouwen. Wat ga je doen? Als concerncontroller opereer je op strategisch en tactisch niveau en ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, regisseren en versterken van het financieel-economisch beleid. Je bent een vaste en onafhankelijke adviseur van de bestuurder en een waardevol lid van het managementteam. Je zorgt voor betrouwbare sturingsinformatie, brengt risico's en kansen scherp in beeld en vertaalt ontwikkelingen naar concrete impact voor de organisatie. Met jouw visie, analyses en advisering heb je directe invloed op de strategische koers, continuïteit en financiële gezondheid van Omega Groep. Dit ben jij Jij bent een stevige, analytische professional die verder kijkt dan cijfers alleen. Je begrijpt wat er speelt in een organisatie en weet financiële inzichten te vertalen naar strategische keuzes. Je brengt mee: • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bedrijfseconomie, bedrijfskunde of vergelijkbaar; • Ruime ervaring in een complexe organisatie, bijvoorbeeld als (senior) controller in de zorg; • Actuele kennis van financiële sturing, planning & control en risicomanagement; • Sterke advies- en beïnvloedingsvaardigheden en het vermogen om op bestuursniveau te schakelen; • Een scherp analytisch vermogen en organisatiesensitiviteit; • Je bent zelfstandig, neemt initiatief en weet met overtuiging richting te geven - ook in complexe en dynamische omgevingen. Wij zorgen voor jou Bij Omega Groep staat niet alleen de cliënt centraal - ook jij als professional. We werken vanuit vertrouwen, met ruimte voor initiatief en ontwikkeling. Je krijgt: • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, vanaf 20 uur per week (uren in overleg), met uitzicht op vast; • Een salaris tussen €5.588 en €8.424 (o.b.v. 36 uur, CAO Gehandicaptenzorg, functiegroep 70); • 8,33% eindejaarsuitkering en goede secundaire arbeidsvoorwaarden; • Veel ruimte voor professionele en persoonlijke groei; • Een invloedrijke en betekenisvolle rol binnen een organisatie waar jouw werk er écht toe doet. Selectieprocedure Onze selectieprocedure bestaat uit meerdere stappen, zodat we jou én jij ons goed kunt leren kennen: Gesprekken met twee commissies (gepland op 30 juli): Bij een positieve eerste selectie nodigen we je uit voor een gesprek met twee selectiecommissies op locatie. Hier bespreken we jouw ervaring, motivatie en verwachtingen. Aanvullende stappen: Voor deze functie kan een assessment, referentiecheck of screening onderdeel zijn van de procedure. Aanbod: Zijn we beiden enthousiast? Dan ontvang je van ons een arbeidsvoorstel. Enthousiast? Wil jij jouw financiële expertise inzetten op strategisch niveau én bijdragen aan zorg die er écht toe doet? Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer via de sollicitatieknop of neem contact op met: () - of Hans Hersevoort (Bestuurder) -