Coach & Persoonlijk Begeleider Gehandicaptenzorg Wentel 3A

Binnen Wentel 3A bieden wij onze cliënten een plek waar zij zich veilig en thuis mogen voelen, met begeleiders waarop zij kunnen bouwen en samen kunnen zorgen voor een betekenisvolle invulling van de dag. Wat ga je doen Als persoonlijk begeleider bied je een gestructureerde prettige sfeervolle woonomgeving waarbij voldoende ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling van de cliënten. Jij bent als persoonlijk begeleider verantwoordelijk voor het gehele proces van de cliënten die jij 1 op1 begeleidt.. Je werkt hierin nauw samen met het netwerk waar mogelijk. Ook zijn de overige disciplines, zoals bijvoorbeeld de gedragsdeskundige, nauw betrokken bij de groep. Op de Wentel 3 A wonen 7 mannen met een matige tot ernstige verstandelijke beperking en kenmerken binnen het autistisch spectrum. Je werkt volgens Triple C en LACCS en biedt met jouw communicatiestijl structuur en veiligheid. Voor 3 cliënten bied je intensieve 1-op-1 begeleiding. Je zet creatieve activiteiten in, zoals spel, ontspanning en beweging, en stimuleert cliënten met buitenactiviteiten zoals wandelen en fietsen. Samen met je team creëer je een veilige en positieve leefomgeving met humor, samenwerking en collegialiteit. In jouw werkzaamheden als coach, verlies je het belang van de cliënten niet uit het oog. Je ondersteunt de persoonlijk begeleiders in het opstellen en uitvoeren van (complexe) ondersteuningsvragen en kunt hierin goed samenwerken met de cliënt en andere betrokken disciplines. Je organiseert intervisies, stimuleert en ondersteunt collega’s om situaties te analyseren en draag je actief bij aan de samenwerking bij gemeenschappelijke doelen. Als coach vind jij het niet lastig om feedback te geven, ben jij goed in het bevorderen van de onderlinge communicatie en beschik jij over een dosis doorzettingsvermogen. Naast coach on the job werk je ook als persoonlijk begeleider Wat bieden wij Je komt te werken in regio Hoorn; via Amsterdam, Haarlem en Alkmaar minder dan 45 minuten rijden; Salaris in FWG 45, FWG 50 CAO GHZ; Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden; Reiskostenvergoeding, 8% vakantiegeld, maar ook een eindejaarsuitkering van 8,33%; Faciliteiten om ‘goed in je vel’ te zitten; Extra arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, korting op fitness en een computer/laptop/iPad regeling en het gebruik Benefits at Work; Leuke bonusregeling van € 350,- netto bij het aandragen van je nieuwe collega’s. Wat neem je mee Afgeronde HBO bijvoorbeeld Social work of een vergelijkbare opleiding Ervaring met het coachen van begeleiders Wij geloven dat het leven mooier is als we naar elkaar omzien. Enthousiast? Wacht dan niet met reageren! Meer weten? Neem dan contact op met: Susan Griffioen, recruiter, via T: 06 – (Bellen/Whatsapp) E: Bij geen gehoor neem dan contact op met ons algemene nummer via T: Wie weet tot ziens!